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税务所长述职报告

时间:2022-05-10 14:05:35 范文 我要投稿
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税务所长述职报告范文

  1、税务所长述职报告

  我局的机构调整已经过去1年了,这一年时间,在局领导的正确指挥下和同志们的共同努力下,我们圆满完成了各项任务,我对这一期间的工作和学习情况对领导和同志们做一汇报。在机构调整的一年时间里,我能够认真学习政治业务理论知识,不断提高个人的政治修养和业务水平,积极贯彻党的方针政策,正确执行国家的税收法律法规,严格遵守各项规章制度,以共产党员的标准严格要求自己,遵纪守法,廉洁奉公,依法治税,圆满完成了各项工作。在政治上认真学习党的方针政策和三个代表的重要思想,不但提高自己的政治理论素质,在思想上和行动上和中央保持一致,把党的方针政策落实到实际工作中去。在业务上,认真学习新的业务知识,虚心想老同志求教,定期温习征管法及其细则,认真体会征管法的立法精神,并在实践中积累经验,改进工作方法,避免出现工作失误。

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  另一方面,对各个税种的条例及其细则也坚持定期学习,使得各税种的基础知识牢记于心,不断地更新业务知识和提高业务水平,为实际工作创造方便条件,通过对这些业务知识的学习,使自己能够熟练地进行各种业务工作的操作,独立地完成各项工作。

  在日常工作中,我能够做好自己的本职工作,积极配合科长进行管理,对每一项工作和任务进行合理分配,日常该干的工作不拖不等,遇见工作量较大的任务时,勇于分担重担,以身作则,带领大家及时、准确、保质、保量地完成任务。对自己分管的工作,能够认真负责,对所管的企业主动去了解情况,熟悉企业基本经营状况,掌握税源变化。对企业报批的有关事项认真调查,及时上报。对业务科室要求的各种报表、数据积极配合,准确、及时地提供给有关科室。建立健全企业管理台帐,认真整理征管资料并及时装订归档,把管理工作做的更好。根据以往的经验教训,在资料归档管理上,坚持做到把所管企业的档案资料及时整理归档,缺什么当时就补,不遗留问题。在记录巡查记录工作中,不走过场,合理安排巡查时间,在规定时间内安排完巡查工作,在巡查中,坚持做到亲自核实填写有关数据,使得自己能及时使了解企业的生产经营情况,掌握税源变化,在工作中做到心中有数。一年时间里共巡查企业31户次。

  具体工作:每月征期过后,坚持对所管企业的申报和报表进行核对,发现问题,及时解决。对企业上报的技术开发费进行调查核实,共调查企业3户,非法人6户,核减技术开发费1651万元,补征税款400多万元及时处理企业的'备案资料,共接收6户企业上报备案资料,对所管理企业的安全设备、环保设备、采购国产设备、安置残疾职工抵减所得税等备案类资料进行审核、备案在今年5月,我局上新的征管系统,我和大家放弃节假日,加班加点,认真细致的录入资料,为确保新征管系统的运行成功。我们做了大量的工作,学习新系统的操作方法,遇到问题,及时向信息站的张洪涛同志请教,没有耽误工作的正常运行。新系统运行初始,每天都有几十人来报验,即使自己晚下班,也要把工作干完才走。

  6月份,市局在政府的安排下开展了整治税收秩序的工作,我被抽调到市稽查局,带领一个检查组进行检查,到6月底,共检查了3户企业,查补税款310万元在廉正方面,我严格要求自己,做事坚持原则,秉公执法,不贪不占,不殉私情,在税务执法检查工作中正确行使权利,自觉维护我地税形象,积极主动地为纳税人服务。

  坚持学习保持共产党员先进性教育,以廉正法规为指导,做到执法为民、聚财为国、廉洁从税。珍惜自己的工作岗位、手中的权利和个人的荣誉。加强为税清廉的观念,筑牢思想防线。对照党章和各项廉正规定,积极开展批评与自我批评,对自身存在的问题坚决自查彻底、坚决纠正,让组织放心,自己安心,群众满意。

  在工作中也存在的不足和缺点。

  一是工作中有不细致的地方,在工作中出现了一些不该有的失误。

  二是在工作中主动性、创造性的工作有些不足,缺乏主观能动性。

  三是业务学习还有盲区,学习不够深入,有些业务知识掌握的不好,给工作造成一些被动。

  今后,在局班子的领导下,我一定认真学习,努力工作,为圆满完成各项任务而尽心尽力。

  王克杰

  20XX-07-18

  2、税务所所长年终述职报告

  20XX年,我任第二税务所所长,现将一年来的工作情况述职如下,请予评议。

  一、主要职责和工作目标

  (一)主要职责负责本所的全面工作;负责本所的队伍建设;组织完成各项税收收入;对所内各项工作遇到的问题及时向上级和相关科室反馈;负责对本所干部进行廉政教育及监督;组织审定本所的工作制度、计划、总结;完成上级交办的其他工作。

  (二)工作目标带领全所干部以组织收入为中心,做到应收尽收,超额完成税收任务,保质保量地完成局党组交办的各项工作。与纳税人建立客户服务型关系,充分考虑纳税人的差别需求,不断探索纳税服务新模式;争创区级青年文明号及文明科室;使纳税人满意率达到百分之百;争取各项工作走在本局前列。

  二、主要工作情况

  (一)积极筹建第二税务所

  1、组织干部深入开展调研,采取电话、电子邮件、上门等方式征询了50余户企业的意见与服务需求,根据纳税人需求,结合本所实际向纳税人发放纳税服务承诺,以便纳税人监督。

  2、为方便纳税人,组织干部认真编印了《涉税操作指南》及VIP贵宾卡免费发放给纳税人。

  3、制作宣传展版和滚动屏,向纳税人发放“致纳税人一封信”。

  4、完成岗位职责及设置,明确了工作内容及要求。

  通过上述充分、积极地准备与酝酿,为第二税务所的顺利成立奠定了基础。

  (二)做好税源户信息核查工作

  1、核查税源户基本信息。顺利完成与其它兄弟税务所145份税源户档案移交工作。

  2、核查税源户欠税情况。在全面了解税源户信息的基础上,重点掌握企业欠缴税款情况,大力清缴税款。

  (三)健全制度,全面推行税收管理员制度

  1、制定所内各项管理制度,其中包括《学习制度》、《廉政制度》、《咨询答复制度》、《欠税管理制度》等涉及征管、服务、廉政、安全、考勤、学习六方面,十五项工作制度,在建所之初就让各项工作都有了统一的标准和规范。

  2、制定岗位职责及设置,明确每位干部的专职及兼职岗位职责。

  3、制定《第二税务所税收管理员工作制度》,对税收管理员的基本工作职责、台帐维护、税源监控、征收管理、纳税服务、评估约谈、监督管理等七个方面的内容作了明确规定,建立“管理到户、责任到人、人户对应”的管理机制,对税收管理员的工作进行了拓展和深化。

  (四)以组织收入为中心,加强税源监控强化税收征管,实现科学化、精细化管理。20XX年5-12月,年我所完成各项收入10。4亿元。主要做法是:

  1、建立税收管理员电子台帐,加强征管资料的“一户式”管理,实现征管的数据化、科学化。

  2、加强税控装置及发票管理工作,对全所245台税控装置的品牌、型号、安装地点进行核对,根据企业需要调整发票月核定量。

  3、对企业实行分行业管理,对房地产业、物流业、航空运输等行业重点监控、管理。组织分行业、分税种的小规模纳税人辅导会。

  4、始终把登记率、申报率、入库率作为对每名干部量化考核的重要指标,同时采取多项措施提高“三率”。通过努力,我所各税的申报率都在99%以上,登记率、入库率均达到了100%。

  5、对重点行业进行重点监控,建立房地产企业库存、销售月报制度,对房地产企业的发展情况做到时时监控。

  6、对所内的110户重点企业每月进行两次税收预测,准确率均达到我局要求,为全局的收入预测提供了准确的数据依据。

  (五)加强纳税服务工作,全面提升纳税服务的层次

  在建所之初就提出以“预约服务、个性化服务、网络服务”为基础的“两条预约通道,三项辅导制度、四点个性化服务、五大网络手段”的具体服务措施。

  1、咨询服务。积极帮助纳税人协调有关部门,促进涉税问题解决。通过税收政策管理科协调,召开由北京市地税局营业税处、地方税处、征管处、票证中心参加的“vip服务日”座谈会,以解决大田-联邦快递的疑难涉税问题。与我局税政科、市局个人所得税处相关负责人共同走入现代汽车、飞机维修等企业,现场办公,上门为企业解决问题;2、网络信息服务。在充分利用现有的税银库联网、税收管理员平台办税系统的基础上,建立、完善税务所网站。充分利用网络资源,个人邮箱与市局免费邮箱捆绑使用。积极开发网络视频服务,对部分纳税人免费提供网络视频设备,实现点对点的交流。通过网络邮箱共发送业务资料1500余份次,使纳税人减少了频繁往返税务机关的情况,在有效地为纳税人提供便利的同时,实现“一对一”的精细化管理。

  3、税情恳谈会。在开放日活动中,第二税务所召开了“我请纳税人到我家”税情恳谈会,给企业创造一个宣传平台,以“税”为媒,真正实现纳税人与税务机关之间的零距离。

  4、政策培训会。充分利用投影设备,把纳税人培训会的培训资料整理为电子演示文稿,打破以往单纯的“说教”式培训会的形式,充分利用视频的直观性,增强了培训效果。同时邀请税控服务商、CA认证中心人员讲解相关业务问题,并把培训会资料发布在税务所网站,发送到纳税人邮箱。增强培训会效果。

  5、纳税服务座谈会。为充分了解税务所纳税服务水平,提高纳税服务质量,市局纳税服务中心与我局征管科共同组织召开了“促进和谐征纳关系优化纳税服务环境”座谈会。通过此次座谈会,受到了纳税人的好评的同时收到了许多宝贵的意见及建议。

  6、出具行业综合报告。通过调查同一行业的'不同企业的生产经营情况和财务资金等情况,为企业出具在同行业中的综合对比情况分析报告,做好企业的税收参谋,同时使税务机关充分掌握同一行业企业的各项财务数据指标,动态掌握企业发展状况和涉税过程中的各种问题。

  7、制作展板。公示第二税务所服务理念、服务措施、道德规范及每位干部的职位职责、工作目标,以时时接受纳税人监督。同时公示纳税人权利与义务,让纳税人充分享受权利和履行义务。

  (六)在完成各科室布置的工作基础之上,结合本所实际开展有特色的重点工作

  1、带领全所干部完成全国营业税、企业所得税税收资料普查;

  2、活动及日常评估工作;组织物流行业、房地产业进行集体约谈;顺利完成发票税控网三期系统上线;《公路、内河货物运输业发票》协查;完成20XX年下半年收入信心指数调查;顺利完成财税库行联网工作、税务登记证换征工作、代征残保金工作。认真进行每季度税收法制学习,参加20XX年专项税收执法检查。相关税务证明开具工作等。

  3、带领全所干部认真配合我局迎接争创文明行业考评组的考评;组织全所人员参加纪念建党85周年歌曲演唱会;参加我局第三届运动会。积极参与青年文明号争创。

  4、结合本所实际开展有特色的重点工作:积极推行个人所得税全员全额申报;组织物流行业、房地产业共40户纳税人进行集体约谈;联合税政科共同建立“集团企业小规模座谈会制度”,现场为企业解决提出的政策问题;为所辖全部税源户企业出具一份“企业缴税情况通知书”;为所辖全部税源户发放新年贺卡和新年致辞。

  三、廉政情况

  1、不断加强思想政治教育和廉政教育。并利用业余时间,全面学习了“三个代表”重要思想。

  2、与每位干部签订廉政责任书,按照市、区两局的要求,做好每月的廉政学习,每个节前重点加强对干部廉政教育,学习各项廉政制度和各级部门的党风廉政建设文件及典型案例,做好长抓不懈,警钟长鸣。

  3、在所内的宣传栏中明示廉政警语、税务人员十要十不准、税务人员“十五不准”、社会主义荣辱观。

  4、组织召开“明荣辱扬正气税企共建话廉政”座谈会。用正确的价值观指导自己,求真务实,自觉过好权力关、思想道德关,联系群众关、廉洁自律关、监督管理关,不断增强自律意识和抗腐防变能力,严格按照廉政规定办事,不搞以权X私、以税X谋私,自觉接受领导、群众监督,在思想深处筑起牢固的防线。用实际行动为全所干部做出表率。

  3、税务所所长述职述廉报告

  一年来,我严格执行党风廉政建设责任制有关规定,努力完成各项工作。现将本人廉洁自律和工作情况予以汇报:

  一、认真抓好党风廉政建设宣传教育。今年重点学习了中央关于反XX工作的指导思想、方针政策和重大决策,学习了“三个代表”重要思想及十七届四中全会精神。通过学习,使自己进一步树立了坚定信念,树立了廉洁从税观念,

  二、认真做好各项工作,杜绝不正之风。一年来,我认真完成所里安排的各项工作,严格履行税收管理员职责,坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格使用”的原则,突出抓好税源管理工作,圆满地完成工作任务。

  三、对纳税人的热情服务,努力做到事必文明服务,优质服务。一年来,我为更好的开展工作,深入辖区,了解实际情况,始积极面对困难,冷静应对矛盾,全力排除阻力,始终心中装着纳税人,努力为纳税人服好务,做纳税人满意的税务干部。

  四、以廉政谋工作发展,以工作促廉政建设。我认为,一个人在工作、生活、学习的道路上并不是一帆风顺的,无论是坦途还是沼泽,都要有良好的素质和精神状态。加强对自己的思想政治教育和业务培训,把每周五作为学习日,从而提高了自身的'政治理论水平,增强了秉公执法、廉洁从政的意识,实现了政治、业务双过硬。在日常工作管理上,做到了有章可循、有法可依,树立了良好的地税干部队伍形象。

  我将以这次述廉为契机,不断增强廉洁奉公、严格执法的意识,从严要求自己,努力工作,不辜负纳税人的期望。

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