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水文个人述职报告

时间:2022-01-07 16:20:44 个人 我要投稿
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水文个人述职报告

  人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,回顾这段时间以来的工作,收获颇丰,不妨坐下来好好写写述职报告吧!那么应当如何写述职报告呢?以下是小编精心整理的水文个人述职报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

水文个人述职报告

  水文个人述职报告 篇1

  我从德、能、勤、绩、廉等方面,介绍自己的情况。

  从德和廉的方面来看,自己没出问题,为人正派,好好工作,好好生活。

  从能的方面来说,由自然规律所决定,由于已经从青壮年,走向中老年,加上自己没有逆水行舟式的努力,完成本职工作的能力,基本还有,但没有提高。

  从勤的方面来总结,自己遵守工作制度,没有旷工,少有迟到,有时加班,年休假没休完。

  从绩的方面梳理,主要做了以下三方面的事。

  第一、具体组织了一些比较重要的材料。

  今年,我们局召开了党委换届大会,举办了全省水文工作会,代拟了《省水利厅加强水文工作的决定》。这其中,我的任务,主要是牵头具体组织材料,实际上,也分担一点会务工作。我以为,这三件事,是今年xx水文排得上号的大事。我能够参加,是组织的信任,也是自己的光荣。在干这三件事的时候,我细致工作,总怕有闪失。好在,有领导的指导与统筹,有同事的支持与协作,我按照分工,比较好地做完了自己的事。

  第二、从事了一些水文文化活动。

  主要是,参与起草了一个文件、编了一本书、获了一个奖、树了一块展板、当了一个理事。

  一个文件,是部水文局《关于加强水文文化工作的指导意见》。这个文件,主要由我们xx、长江委局、河北与部水文局起草。我做xx水文代表,负责起草文件的第一部分——充分认识加强水文文化建设的`重大意义,第二部分——水文文化建设的指导思想和基本原则。这个文件10月份出台了。

  一套书,是部水文局编的《全国水文文学作品集》。这本书有三卷,我和王国英、胡贇,是诗歌卷的执行编辑。这个月,我们向部局报送第二次修改稿。目前诗歌卷,共有作品x篇,其中xx水文作品x篇。我还写了全书的序,供部领导参考。

  一个奖,是我的《以水文文化推进xx水文事业发展的实践与启示》,被中国水利政研会水文学组评为一等奖。

  一块展板,就是纪念xx湖动态监测五周年座谈会宣传展板。

  一个理事,今年,xx水利摄影协会成立,我当选为常务理事。摄影爱好者,我们可以多交流。

  第三、做了一些党务和宣传工作。

  党务的日常工作是蒋xx在做,水文宣传的日常是王xx在做。具体情况,她们的述职会有介绍。这其中,我的职责,主要是协调,说大点,就是负责。当然,也写了一些宣传报道,并且在省级媒体发表。由于大家的努力,一年来,党务工作正常开展,宣传工作卓有成效,为省局取得省直创先争优先进基层党组织称号、为省局被评为省直文明单位,为三个站科取得“青年文明号”,为水文网站夺得全省水利评比第一,我们尽了心、尽了力。

  水文个人述职报告 篇2

  一、 党团工作

  1、起草了XX年党建工作要点,经党委同意后印发,用于统领全年党建工作。

  2、协调新支部设立与管理。2月,党委发文设置机关新支部,4月发文同意六个支部的选举结果和支委分工。各支部正常运转、发挥作用。在厅直机关党委的检查时,被抽查的一、二支部,能及时拿出活动记录本,本本上有内容,局领导参加了支部活动。检查说这是真功夫。

  3、承办四期党委中心组学习班,会同监察室承办了一期中心组暨廉内助学习班。协调、选送2名干部参加省直工委党校学习。组织人员参加了厅里的双休日学习。

  4、协调党员发展工作。组织选送2名入党积极分子参加培训,三支部发展了1位党员。

  5、做好事务管理。完成党内文件管理、党费收缴、组织关系接转、党员情况证明、党建基本信息统计等日常工作。因陋就简,设立了2个党员活动室。

  6、组织了“七一表彰”推荐评选。1个党支部被授予厅直优秀党支部,2名同志荣获厅直优秀共产党员称号。

  7、团委组织了“江西水文青年的中国梦”主题征文活动。拉起了一支学习雷锋志愿者队伍。省局机关团支部、1名团干和2名团员获厅直团委表彰。

  8、开展了困难党员调查摸底申报慰问工作,向他们传递了组织的温暖。

  二、文明单位创建

  1、就调整省局精神文明建议指导委员会领导机构,及时向党委提出了建议。

  2、促进文明站队创建。配合厅文明办在赣州、宜春、上饶、九江、景德镇开展了文明创建调研,组织全省文明站队推荐工作,并把他们的事迹在江西水文网作了宣传。

  3、整理了省局的文明创建材料。向厅文明创建检查组汇报时,得到好评。

  三、水文文化建设

  1、起草了《水文文化建设实施办法》,经党委同意后印发。

  2、在中直机关的《中直党建》新闻摄影征稿、水利部的“喜迎党的十八大·中国水利”摄影征稿中,我们局有3个作品得奖;在全国水文系统摄影展活动中,我们局获优秀组织奖、6个摄影作品获奖;第七届江西水利桂花节书法美术摄影展,我们局有作品展出;在《江西水利之歌》征集中,我们局有作品入闱。

  我有一张照片进入国家博物馆展出,嘿嘿! (下图,船上三人的'那张)

  3、完成部水文局《倾听水文--全国水文文学作品集》“诗歌卷”编辑,书已出版

  4、参加厅《五河一湖》画册赣江卷的大纲、脚本起草及部分影像采集工作。

  5、根据省厅要求,组织各市局推荐水文化建设联系员队伍,12人参加厅里的水文化建设培训。

  6、继续开设了网上廉政课堂。

  7、组织参加水利部的政研活动。4个政研课题被表彰为全国水利系统优秀水利思想政治工作及水文化研究课题。孙晓山厅长批示:厅属单位都要向水文局看齐。

  四、水文宣传。

  1、编发《江西水文》期刊6期。

  2、光明日报、中国水利报、大江网、《风范》、江西电视台、江西日报等主流媒体有水文工作、事迹报道。XX年第一天,江西电视台播出了《孤岛水文人》。

  3、在通信处协同、支持下,完成江西水文信息网的水文宣传工作,增设了“媒体水文”、“水文科普”等栏目。

  4、充实水文宣传队伍。聘请35名同志为宣传员。组织人员参加了水利系统宣传业务培训, 11人成为省水利系统宣传员。

  5、在省水利网站上稿统计中,我们局有185篇,在厅直单位列第一。

  五、专项工作

  在党的群众路线教育实践活动中做了以下工作:

  1、把办理党委日常事务与活动结合好

  上半年,根据党委指示,起草《关于开展“创新服务”主题宣传教育活动的意见》稿,建议开展感悟水文、奋进水文、清廉水文、温暖水文、唱响水文系列活动。教育实践活动开始后,局党委集中民智,确定了四大自选动作。党务口牵头具体负责“感悟水文”等动作,大家加班加点,会同人事处、办公室等部门,认真编制、实施工作方案。在学习中修改、选送了各单位报来的先进典型材料,勉为其难而又一丝不苟地为多位厅领导准备讲话素材。活动中,大家白天参与组织活动,晚上熬夜写稿,全面而适当地进行宣传。

  2、起草了省局调研工作制度。

  3、编发活动《简报》28期。邓燕青牵头做的。

  另,参与《江西水文管理办法》立法工作;配合修志办收集了水文文化资料。

  六、廉政

  没有违法违纪行为。

  七、不足

  成立摄影协会一事,起草了章程,组织了会员推荐,草拟了机构设置建议,但没走完最后一步。

  八、感想

  长江后浪推前浪。

  以上工作,是团队完成的。我们团队有两位年轻人,他们爱生活、爱学习、爱劳动,埋头作了很多工作,也给我以激励,让我在回忆美好青春的同时,老有所为。

  水文个人述职报告 篇3

  履职能力是履行岗位职责发挥自身作用的能力。履职能力的高低,直接决定我们是否能够顺利完成自已所承担的工作或任务,作为工作最基本的要求,我认为,履职能力应该从爱岗敬业、不断学习、脚踏实地三个方面来提高。

  一要爱岗敬业。敬业是一种高尚的品德,体现了对本职岗位的珍惜,体现了一种可贵的事业心和责任感。要做到敬业,首先要“干一行,爱一行”。一个人只要爱自己的职业和岗位,他的身心才会融于工作中,时传祥是掏粪工人,王进喜是石油工人,李素丽是公交车售票员…..他们都在平凡的岗位上做出了不平凡的事迹。

  在水文工作中看水位测蒸发看起来很简单,其实不然,做为一个合格的水文人不仅要熟练掌握各项技能,而且还要与时俱进。今年局里开展了“创新年建立幸福水文”活动,要求做到制度创新,文化创新,业务创新。体现了对工作高标准、严要求的态度。我要在活动中不断积累新经验,增长新本领,善于从简单的水文监测做起。力争在工作中有创新。

  二要不断学习。学习是事业的基础,是完成本职工作的必要条件。水文工作直接关系到经济发展以及人民群众生命财产安全。因此水文人的履职能力应该体现在,制订完善水文测验和预报方案,不断提高监测能力,做到测得到,测得准,报的快,报的好。要达到这个能力,就必须学习和跟踪先进的技术,熟练使用现代化水文仪器设备。今年通过局里组织的政治和业务学习,使自己的思想认识提高了,眼界变得开阔了,业务知识和工作技能得到了一定的`增强。

  三要脚踏实地,用心做事。认真,体现的是一个人做人做事的态度。做人最怕应付,做事最怕敷衍了事。毛泽东曾经说过:“世界上怕就怕认真二字”。一个人只要有认真负责的态度,就会随时保持紧迫感,会经常思考、改进、完善工作方法。水文工作天天和各种数字打交道,要确保各种监测数据的准确,就必须认真的做到脚到、手到、眼到、心到,做到监测工作中白天和晚上一个样,好天气和坏天气一个样,有领导检查和没领导检查一个样。不能凭估计凑数字,不马虎,不敷衍,严谨细致,才能为防汛减灾做出自己的一份努力。

  在领导和同事们的帮助下,我的履职能力有了一定的提高,但和先进相比还有很大差距,主要表现在工作创新上不足,学习自觉性不够,下一步打算自觉寻标达标,不断提高自己的履职能力,为幸福水文做出自己的贡献。

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