驻市质监局纪检组述职报告工作汇报

驻市质监局纪检组2013年述职报告（工作汇报）

　　各位领导、同志们：

　　2013年，驻市质监局纪检组在市纪委监察局的领导下，在市质监局党组的支持下，坚决贯彻市委、市政府反腐倡廉工作总体部署，坚持超前防范，采取有力措施，扎实推进反腐倡廉建设，取得了明显成效。驻局纪检组、监察室被市纪委监察局评为先进集体。市质监局被授予全市精神文明先进单位。13年1月，我局连续两年在全省质监系统反腐倡廉工作会议上介绍经验。7月，在国家总局召开的理论中心组学习研讨班上，介绍了加强质量技术监督队伍建设的经验。省局专题刊发了我局加强党风廉政建设工作经验。

　　一、高度重视，加强反腐倡廉工作的组织领导。市质监局党组高度重视反腐倡廉工作，认真落实市纪委监察局各项工作部署，全面落实“一岗双责”，每次全市质监系统大会、局党组会、局长办公会都对反腐倡廉工作进行部署督促。13年1月7日，套开全市质量技术监督暨反腐倡廉建设工作会议进行工作总结和部署。4月22日，召开全市县级质监部门中层以上干部参加的行风建设视频会议，把反腐倡廉和政风行风工作部署到县级质监部门，交流推广XX县、XX市质监局行风工作经验。把政风行风建设纳入党风廉政建设责任制，对9个方面28项反腐倡廉重点工作进行逐级分解落实。局惩治和预防腐败体系建设领导小组多次开会协调，对13年的惩防体系建设重点工作进行部署落实。年末，对全市质监系统反腐倡廉和政风行风建设进行了督查，通报了督查结果。

　　二、深化教育，不断提高党员领导干部廉洁自律意识。按照“管行业必须管行风”的要求，连续三年在全系统开展“讲责任、转作风、强素质”主题教育活动，用主题教育活动统领全市质量技术监督系统反腐倡廉建设。由局领导带队，多次深入县(市、区)和企业进行调研，召开各类座谈会20多次，向服务对象和有关部门发征求意见信函2000余封，广泛征求意见进行教育整改。把反腐倡廉教育作为干部培训的重要内容，邀请纪检监察部门领导讲课，今年举办3期培训班，培训重点岗位人员280人次。针对重点工作启动前后、重要节假日前后等关键时期，进行有针对性的警示教育，把反腐倡廉典型案例、党和国家有关方针、政策和要求，及时宣传到每个党员干部，做到警钟长鸣。认真组织处级领导干部廉政教育测试。13年监察室组织廉政谈话6次，组织全市视频讲座8次，请有关专家讲授质量技术监管专业知识和廉政规定，全系统500多人次参加学习。定期印发《反腐倡廉警示笺》，组织局直机关到XX监狱开展警示教育。组织观看警示教育片5次。在局机关和直属单位开展“十不准”教育和自查自纠活动，通过加强教育，进一步筑牢了各级干部拒腐防变的思想道德防线。

　　三、完善制度，建立健全权力运行制约机制。制定了《质量技术执法廉政监督办法》，通过推行廉政监督反馈卡制度，监督执法人员是否存在吃拿卡要等不廉政行为;推行检查表制度，监督执法人员现场检查项目是否存在随意性;推行质量技术行政执法质量考评制度，监督质量技术监管人员是否公正、文明执法;为防止权力过分集中的问题，推行审批与监管、执法与监督相分离的工作机制，建议局党组重新分工党组成员的工作，明确由一位副局长负责行政审批，一位副局长分管监管业务。形成审批与监管业务相分离机制;坚持“一把手”不直接分管财务工作、不直接经管大项目建设、不直接经手大项目物品采购制度，由一位副局长分管，凡是涉及到重大事项、大笔资金的使用和管理经党组会集体讨论决定。在干部任用方面，实行竞争上岗制度。在重点岗位任用上推行“票决制”。推动干部交流制度，今年市质监局对7个实职处长中的4名进行岗位交流。

　　四、简政放权，建设服务型机关。协助局党组在把9项行政审批一次全部进入市政府政务大厅集中审批，实现审批与监管分离的基础上，为支持企业发展，出台简政放权为企业服务15项措施，下放3大项和5小项行政审批权，减少2项审批环节。坚持放权不放责，建议市质监局党组部署对全市8个县(市、区)下放审批权执行情况进行监督检查。

　　五、严格监察，确保反腐倡廉工作取得实效。驻市质监局纪检组围绕质量技术许可、行政执法和财务资金管理几个易出现腐败问题的关键环节，组织各种监督检查20余次。全程参与全市质监系统基本建设资金的使用管理。聘请36名政风行风义务监督员，加大社会监督力度。今年一年我们受理群众来信举报3件。转下级查办2件，局本级自办案件1件，党纪政纪处分干部2人次。13年我们还把中介机构和事业单位管理列入重点，在年初工作会议上进行了部署，针对容易发生问题的部位和环节，健全完善各项制度，堵塞漏洞，坚决防止各种腐败问题的发生。设立政风行风工作热线举报电话，驻局监察室牵头协调监察局、食药局、工商局等部门对全市质量技术监督执法情况进行了督查。

　　一年来，驻市质监局纪检组切实履行监督职责，加强对处以上领导干部的监督，重点抓好对领导班子执行党的方针政策，贯彻民主集中制、选拔任用干部、落实党风廉政建设责任制和有关重点工作的监督;加强对局领导班子成员廉洁自律、廉洁从政的监督。在严格执行述职述廉、诫勉谈话、民主评议、民主生活会、领导干部报告个人有关事项等监督制度的同时，不断加强自身建设，努力做到“三个定期”：一是定期组织纪检监察和质量技术监管业务知识的学习。二是定期召开支部会讲评工作。三是定期组织工作调研。13年上报市纪委、省局纪检组调研报告各两篇。

　　尽管我们在反腐倡廉方面开展了一些工作，取得了一些成效，但加强反腐倡廉建设是一项长期而艰巨的任务，我们的工作还有很多不足，今后我们将按照市纪委监察局的要求，继续努力工作，强化措施，为全市经济社会的健康快速发展做出新的贡献。

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