社区换届个人年度述职报告

社区换届个人年度述职报告

　　在2017年12月顺利的完成了社区党委下设4个党支部的换届工作。充分发挥各党支部在经济建设和社区建设中发挥战斗堡垒作用，以下是大学网小编精心整理的相关内容，希望对大家有所帮助!

　　2017社区换届个人年度述职报告 篇一

各位党员、居民代表：

　　大家好!

　　象山社区党总支委员三年任期已满，今天我在这里代表上届党组织，结合我自身工作成果做换届工作报告，请各位审议。

　　社区党总支20XX年9月换届改选以来，在洪山镇党委、政府的领导下，社区党总支以十七大会议精神为动力，贯彻落实“三个代表”的重要思想，以科学发展观理论为指导，以创先争优活动为载体，结合社区工作实际，认真探索创新“135”城市社区党建工作模式，增强社区党总支的核心作用，充分发展党员的先锋模范作用，现将本届党总支工作汇报如下：

　　一、深化创先争优活动 强化党组织核心建设

　　三年来，社区党总支始终以“三个代表”重要思想贯穿于社区党建工作的全过程，坚持不懈地加强党的先进性建设，以党建促发展取得很好的效果。

　　一是把抓好党员学习，提高党员素质作为抓手。社区把提高党组织自身建设和党员素质作为重点。坚持“三会一课”制度，组织党员干部收看电教片，学习党的十七届五中、六中全会精神，学习英模人物，通过学习先进理论、先进人物，让社区党员思想认识统一到中央重大的决策和要求上来。

　　二是积极探索“135”城市社区党建工作模式。社区党总支认真开展创先争优活动，积极推广实施“135”城市社区党建工作模式。不断强化社区党总支一个核心，建好社区党员、社区工作者、社区志愿者这三支队伍。不断深化共同参与组织机制、民主管理监督机制、基本建设保障机制、服务群众长效机制、党建责任落实机制这五项机制，努力实现“五在”社区，构建宜居宜业幸福象山。

　　三是抓党风廉政建设和机关效能建设。为加强对党员干部的管理、提高干部拒腐防变能力，社区党总支与党员干部签订了党员干部廉政工作责任书和党员干部工作责任书、及时查找廉政风险点、定期召开党员民主生活会、开展批评与自我批评、每天上下班都实行上班签到制度、有事请假制度、重大事情由集体研究决定。在社区办公场所显眼位置制作有党务居务公开栏和社区党风廉政宣传栏，在及时对社区党务、居务进行公开，自觉接受群众的监督的同时，对社区党员干部同样起警示作用。现在，社区党政管理步入了制度化、规范化的管理轨道。保证了党组织在社区工作中真正起到核心引导作用。

　　四是积极开展庆“七一”活动。在庆祝建党90、91周年之际，社区召开表彰会，以表彰在创先争优活动中做出优异成绩的同志。为他们颁发荣誉证书，用以鼓励社区的.党员们能向优秀看齐，以创先争优促和谐，以创先争优促发展，以创先争优促民生。

　　二、领导社区全面工作 促进各项事业长足发展

　　社区紧紧围绕中心工作，将搞好社区服务，提高服务质量为基本出发点和落脚点，以创先争优活动为载体，把社区工作和其他各项社会事业的发展工作有机结合起来，深入了解社情民意，根据工作实际，切实为群众服好务、办好事。让社区全面工作更上一个新台阶。

　　一是认真开展创建文明城市工作。社区从群众的切身利益出发、加大资金投入、动员各方资源，组织人员对各新村楼院、大街小巷进行整治。特别是今年，社区为巩固创建成果配合小区物业做好卫生管理，联合梅峰、保福经合社重点抓好村民安置房小区的卫生管理工作，并已针对保福公寓、马坑小区、梅峰小区的乱堆放现象开展3次大清理大整治活动。此外，为加强社区保洁员队伍管理，每日指派两名社区干部到各路段督促保洁工作，增加保洁次数，及时调整不尽职的卫生员，做到规范管理。

　　二是大力提升计生服务质量。社区始终坚持人性化的工作方式，积极开展计生服务管理工作。社区计生协会始终坚持每月开展一次中心户长例会，组织学习交流解决工作中的重点难点，及时更新社区新婚、现孕、出生、死亡以及流动人口台账数据。配合上级政府积极推进免费孕前优生检查宣传动员工作，到目前为止已累计将近90对育龄夫妻享受到这项惠民政策，每年社区都开展慰问贫困母亲、独生子女活动。今年5月21日在罗马生态园广场成功协办主题为《倡导生育文明 创建幸福家庭》的洪山镇计生协会5.29纪念日会员联欢会，并开展健康义诊、免费咨询、计生宣传等活动，受到了广大群众的欢迎。

　　三是社会治安常抓不懈。随着海西建设步伐的不断加快，外来流动建设大军也随之增多，这给社区治安带来了一定的影响。因此，社区加大了“平安社区”长效管理的力度，重新研究落实了社区治安防范工作的各项措施，今年更是与镇综治办紧密配合，增加保安巡逻队员至九名，实行报酬奖惩与发案情况挂钩，灵活安排巡逻防范的时间和重点路段，领导带班与督促检查相结合等措施，社区治安案件稳中有降。

　　四是认真实施再就业工程。社区劳动站在做好企业退休人员管理工作的同时，能积极拓展下岗失业人员的再就业渠道。及时安排失岗人员实现再就业，及时为下岗失业人员办理优惠证。切实做好退管人员服务工作，先后召开退休人员代表座谈会。倾听退休老人对劳动站工作的建议和意见。

　　五是优抚救助继续不断。为使特困户摆脱困境，社区领导亲自带队深入基层调查了解。做到了应保尽保。对于属于困难边缘户的居民，社区领导也是铭记在心，关怀备至，联合辖区单位开展赞助，竭尽全力为社区困难户开展救助。同时，也对老党员、老干部、重病号开展慰问活动，及时把党和政府的温暖送到群众的心坎上。

　　六是开展居家养老工作。社区已购买店面开展居家养老，装修工作正在筹备，对老年人的摸底工作也已经完成，居家养老制度已经上墙，与金太阳老年人综合服务中心完成对接，居家养老服务也在阶段性地开展，预计年内将对社区居民全面开展服务工作。

　　三、推进共驻共建工作 构建社区大党委格局

　　社区本着互利双赢的原则，切实加强与辖区单位开展共驻共建工作。通过签订共建协议、社区主要领导登门拜访、定期召开联谊会，及时通报社区情况、融洽了相互情感，增强了共建关系。而社区共建单位也在会场、资金、设备、信息、志愿者服务、再就业等方面给予了鼎力帮助。今年，社区更是在镇党委的指导下，完成社区兼职委员的聘任工作，从而让辖区单位能加入社区建设管理工作，为加深社区与辖区单位共建关系，推动区域党建工作更上一个新台阶提供有力的支持，使“社区是我家，建设靠大家”的意识不断加深，达到了共同构筑温馨家园的美好愿望。

　　就今年来讲，社区与社区共建单位开展活动5场，得到社区居民的欢迎：

　　1、与运盛美之国物业开展元旦送花灯活动;

　　2、与市地税局、73833部队、海川工程监理有限公司开展春节元旦慰问活动;

　　3、与励志中学合作开展“学雷锋、送爱心”活动;

　　4、与保福经合社和梅峰经合社开展清明森林防火宣传防范工作。

　　5、与海川工程监理有限公司等公建单位共同开展 “5.29”计生协会成立32周年纪念活动。

　　我自20XX年7月来到象山社区担任社区党书记以来，在镇党委政府的正确领导下，带领社区党员干部认真履行各自职责，在社区全体人员的共同努力下，各项工作都能有序开展、按时完成，较好地转变了社区各项工作在全镇落后的局面。我的工作也获得上级领导的表扬和社区居民的支持，并在今年7月有幸被评为洪山镇优秀党员。在得到肯定的同时，我也看到在党组织建设中存在的不足之处：

　　一是我本人学习不够，特别是对于新事物、新的创新思想知识接受不足，以至于我们社区的各项工作还只是停留在完成任务，不出差错等基础上，社区的整体工作特别是党建工作缺乏特色，缺乏创新。

　　二是我们社区的两委班子成员之间互相支持互相配合方面还有待于提升，这体现在班子成员中各自负责的工作虽然都能基本完成，但遇到突击性工作、时效性较强的任务完成起来显得被动，相互间帮助不够主动。

　　三年的风风雨雨、忙忙碌碌，我们全体党员们都一起携手走过，我们共同奋斗，我们互相帮助，有困难我们一起分担，有快乐我们一起欢笑。在这里我仅代表象山社区党总支感谢社区广大党员、社区居民、三年来对我们工作的积极参与和支持。展望社区的发展前景，困难和希望并存，挑战与机遇同在。让我们牢记党的宗旨，认真学习十七大精神，深入学习实践科学发展观，充分发挥党的政治核心作用和党员先锋模范作用，团结拼搏、与时俱进，在新一届党组织的领导下，以更加饱满的热情为象山社区建设的努力奋斗!

　　我的报告完了，请各位同志们审议，谢谢!

　　2017社区换届个人年度述职报告 篇二

各位领导、同事们、居民代表们大家上午好：

　　时光飞逝，转眼间一晃三年，我们又将迎来新的一届社区居委会的换届。这三年来，在水部街道党工委、办事处的正确领导下，在各职能科室的指导下，在社区全体同志的支持、帮助下，我带领社区两委会一班人，以社区党建为龙头，以社区建设为基础，以社区服务为中心工作，从“夯实工作基础，提升服务品牌，促进和谐社区构建”入手，以开展争先创优活动为载体，有效促进社区建设上水平。社区先后荣获XX省“科普示范社区”、XX省“平安家庭创建先进示范社区”、XX市第三届、第四届“文明社区”、“XX市民主法治社区”、“XX市充分就业社区先进单位”，还荣获了两届的“XX区一级社区”、“XX区党建项目创新工程”流动红旗、“XX区就业再就业工作先进单位”等荣誉称号。现根据街道党工委、办事处的要求，我就本届三年履职情况进行述职。

　　一、加强学习，努力提高自身理论水平

　　作为社区党委书记、主任，我深知自己肩上责任重大。在主观认识上，我并没有盲目乐观，而是抱着干点实事的积极心态去对待。同时，我也意识到，要当好一把手，光有工作热情是不够的，更需要加强党性锻炼，提高思想道德修养，把思想作风建设放在首位。同时，努力加强学习，提高政策理论水平。这样才能增强工作能力和驾驭全局的能力。我非常注重学习与思考，坚持用科学的理论指导工作，始终把学习摆上了重要议事日程，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届四、五、六中全会有关文件精神，积极参加省、市、区街的社区书记、主任培训班和其他各项学习、培训，并腾出休息时间自学有关基层党建和社区建设的新知识，努力提高自身的决策能力、组织协调能力及领导艺术水平。我非常注重提高班子成员的综合能力，每周都组织社区工作人员开展“社干读书会”学习1小时活动，通过学习，达到升华思想、提高业务素质的目的。通过努力学习、我的文化素质和理论水平有了很大的提高。

　　二、以党建为抓手，尽职尽责扎实开展社区各项工作

　　1、抓好班子队伍建设。在08年和09年底社区党委、居委会分别进行了换届选举，新一届社区两委班子成员学历高、年龄轻、素质强，大专以上4人，是一支充满青春活力的队伍，但也有不足，工作经验不足，业务水平不足等，根据这一情况我结合工作人员的专业知识和性恪特点，将工作又重新进行科学分工，责任更加明确，社区班子精诚团结，社区干部队伍的整体水平得到全面提高，为街道先后输送了3名优秀社区工作者担任社区主要负责人，其中09年新考录的社区选聘生还进入社区党委书记事业编制。我始终坚持民主集中制原则，重大问题实行先讨论再决定，将责任明确到个人，形成了既有民主又有集中的良好局面，抓好规章制度建设和组织纪律建设，在工作中提倡分工不分家的合作精神，为社区提供了组织保证，人员保证、制度保证，积极营造各抒己见、畅所欲言的民主气氛。同时，加大民主监督力度，认真推进党务公开，班子自身建设得到加强，做到了廉洁自律，从根本上杜绝违法违纪行为的发生。

　　2、抓全局，着力加强制度建设。一是抓对社区制定工作目标和管理考评方案，明确每一个社区干部的工作职责，落实工作任务，建立激励机制，充分调动社干工作积极性。二是抓健全完善了社区各项工作制度和考勤、印章管理、财务管理等制度，为进一步规范工作，切实转变工作作风，提高工作效率和质量起到了积极的推动作用。三是抓实行了工作例会调度制度，围绕街道党工委、办事处的工作要求，定期每星期一下午对前一周的工作进行回顾，对本周工作进行安排，确保社区各项工作有条有序运行。四是抓落实了重大事项及紧急情况及时报告制度，为加强社区干部工作责任心，建设和谐社区发挥了应有的作用。

　　3、抓党建，创新党建工作模式。

　　一是坚持解放思想，实事求是的原则，坚持民主集中制的工作原则，塑造与时俱进，团结有力基层领导班子新形象;

　　二是加强学习，通过集中与分散相结合的方式，组织社区干部学习党的十七大和十七届五、六中全会精神，学习新党章，学习法律法规，学习工作业务知识，努力建设学习型的领导班子、学习型的社区干部队伍，在整个社区营造一个浓厚的学习氛围。

　　三是进一步健全了基层组织机构，形成了小三级组织工作网络。在10年12月顺利的完成了社区党委下设4个党支部的换届工作。充分发挥各党支部在经济建设和社区建设中发挥战斗堡垒作用，同时注重把党小组建在楼栋住户上，各级党组织加强对党员的管理，充分发挥党员在各项工作中的先锋模范作用;落实共驻共建的联席会议制度，加强与辖区内在职党员的横向联系，成立党员志愿者队伍，建立党员服务点，通过实行党员“网格化组团式服务”分割责任区、建立党员联系户，引导他们立足本职岗位奉献社区，充分发挥在职党员在社区建设中的作用;加强与流动党员的联系，通过通讯联络，搞好管理，为流动党员在学习、生活、工作提供应有的服务。

　　四是社区党委充分整合社区资源，建立以社区党委为核心，物业管理公司、业委会和党员业主参加的社区物业管理联席会议制度，形成了物业公司负责小区硬件工作，社区着重抓好小区软件工作的共建格局。

　　五是在社区与企业的党员中，开展了互动设置党组织活动，根据社区党员的从业岗位，专业特长，兴趣爱好，设立各种专业党支部或党小组，激活社区党员资源，增强党建工作活力。

　　六是完善了“三会一课”等党员管理制度，通过亮出党员身份，展示党员形象，开展了“争先模范岗”、“创红旗责任区”、为困难党员帮扶捐款等党建活动。

　　七是注重抓党风廉政建设，认真贯彻执行党风廉政责任制，坚持立党为公，执政为民，廉洁自律。八是在党建共建，项目创新。从开展创先争优活动入手，搭建了“XX社区非公党建共建联席会”平台，社区党委在抓好自身活动开展的基础上，从所辖非公企业党组织实际情况出发，找准基层党建工作与企业中心任务的结合点，念好建、育、优三字经。即“建”强化载体、“育”提高素质、“优”培育典型。积极指导和推动非公企业党组织开展创先争优活动。例如：永安物业党支部，就根据企业自身特色，充分利用创建“非公企业党建示范点”平台，让企业中党员进一步发挥先锋模范作用。“黄岐海鲜楼”党支部则通过“党员示范岗”活动，动员和鼓励广大党员职工积极参与，进一步巩固党的群众基础，使职工在稳定和谐的环境中干事创业。社区党委充分整合社区资源，建立以社区党委为核心，物业管理公司、业委会和党员业主参加的社区物业管理联席会议制度，形成了物业公司负责小区硬件工作，社区着重抓好小区软件工作的共建格局。

　　4、抓共建，发挥资源优势。在我的积极牵动下，社区与辖区2家省直单位、7家市、区级单位和区环保局、区检察院携手共建，每季度召开1次共建工作会议，制定共建计划，共建单位在人、财、物上给社区建设提供了一定的支持，三年来，共帮助6户困难群体结成互助对子。省安装公司、市三建公司、市稽征处则是在助困资金上给予支持，使社区在各重大节日能走访慰问困难党员、群众53人次，送去慰问金、慰问品。

　　三、以人为本，真心实意为居民造福

　　本着人性关怀的原则不断改进社区服务工作。

　　一是细致关怀，服务全面。为无物业小区泮洋新村、环卫新村添置了20张石制休闲座椅;清整刷新1-8座19个楼道;修复疏通了8个阴井及24处沟盖;平整了300米的'小区通道;移走长期影响小区环境卫生及安全的12株榕树;硬化400多平方小区路径;增添了5俱健身器材;投入7000多元为“爱民园”补植绿化4500多株，800多平方;为了提高居民的供水质量，启动了泮洋新村447户居民二次供水整改工程。又投入资金25000元在小区增安了五处探头、警灯和报警器，让居民居家放心生活舒心。

　　二是文化生活，丰富多彩。成立了社区合唱队、舞蹈队、腰鼓队、文明宣传队、京剧票友会、闽剧票友会、老年门球队等多支文体团队。特别是京剧票友会、闽剧票友会，每月隔周在社区居家养老服务站和泮洋新村的大榕树下进行表演，深受社区居民群众喜爱，并得到热捧。社区还充分发挥文化广场的优势开展社区文娱活动。例如：每年10月份在长城广场与共建单位一同举办“社区合唱节”;在中城名仕广场举办大型的“走进美的社区”文艺演出;在小区则有：佳和花园的春节团拜游园、包粽子大赛、儿童绘画赛等活动;中城名仕花园的闹元宵、趣味运动会、母亲节文艺表演;小桥新苑的“五一节”、“中秋节”游园等活动;近年来共举办大小文体活动20多场，其中大型活动6场，组织参与省、市、区、街道各类文体活动15次，所获奖牌10余枚。

　　三是排忧解难，情暖社区。通过建立低保户、困难户、残疾人、空巢老人家庭、育龄妇女的信息档案，适时供志愿服务和结对子帮扶，建立一套内外联动爱心助困机制和志愿者队伍，并扎实做好困难居民最低生活保障、城市居民医保和劳动保障、宜居环境整治等工作，提升了社区居民幸福指数。

　　四、改进作风，坚持勤政、廉政。

　　作为一名基层干部来说，既要干事，又要多干群众欢迎的实事、好事。我是这样想也是努力这样去做的。首先把群众的意愿和需求作为社区工作的出发点和落脚点。我们工作和生活在城市的基层，党政策需要我们去落实，党和政府温暖需要我们去传送，密切党群关系需要我们去努力。因此，在工作决策上坚持一切从居委会实际出发，不提不切实际的高指标。其次是具有良好的思想作风、工作作风、严谨的生活作风。工作求真务实，力求高效，通过自身努力，带动整体班子建设和队伍建设。