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煤矿基层党支部书记述职报告

时间:2022-05-08 16:48:52 党支部书记 我要投稿
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2017年煤矿基层党支部书记述职报告

  作为领导干部,述职报告应该纲举目张,让人把问题看得清清楚楚、明明白白,以下是YJBYS小编为大家整理的2017年煤矿基层党支部书记述职报告,欢迎大家阅读!

2017年煤矿基层党支部书记述职报告

  2017年煤矿基层党支部书记述职报告一

  各位领导、职工代表、你们好:

  在担任采煤二队党支部以坚持完成本队各项工作为中心,以提书记的一年里,本人高原煤产量,增加职工收入为目的,以加强职工思想政治工作和职工教育培训为手段,全面提高职工队伍的整体素质,确保我队能够完成每月生产计划为出发点,根据矿党发2004年35号文件精神,向在坐的各位领导和职工法代表们就一年来所做的工作述职。

  一年来,本人认真履行党支部书记岗位职责,学习围绕矿五届一次、二次职代会确定的各项目标任务,积极与行政领导配合,坚持以人为本抓班子、带队伍、严管理、促效益,立足岗位、积极进取、扎实工作,有力地促进了我队各项工作的稳步发展。 加强政治理论学习,提高理论水平和业务素质 今年,按照矿党委学习安排,认真学习了矿五届一次、二次职代会工作报告、集团公司领导来我矿调研讲话及十六届四中全会精神和矿组织的专家培训学习。

  学习中,认真研读,反复理解,深化学习效果,通过不间断的学习,增强了本人的政治意识及责任意识,使我更深刻的认识到,要适应现代企业制度和实施大集团、大发展的发展要求,必须不间断地加强政治理论和业务知识的学习。坚持周二和周五的安全学习、党日活动和三会一课、充分利用学习、贯彻‘两会’精神、我队2004年承包任务,并根据不同时期工作重点和要求,精心安排学习内容,不断改进学习方法,提高职工认识,齐心协力,努力完成全年生产任务。

  团结协作,完成各项生产任务 一年来,本人能够认真学习业务知识,注意团结,积极协助行政做好工作,工作期间能够认真坚持队上值班制度,24小时值班,每月能够深入井下20多次,了解生产情况,尤其我队在队长外出学习期间,队上没有技术员的情况下,积极协助杨队长勇挑重担,组织好我队Y252(1)工作面搬家及初采初放工作,并实现了安全生产。

  抓职工培训,保证安全生产今年在生产任务紧、新工人多的`情况下,本人能够做到积极协助队长、技术员对新工人的安全教育培训,积极组织职工学习新版安全质量标准化、每月一考、每日一题活动的开展,强化职工安全意识,组织开展安全演讲,岗位练兵等活动,使我队顺利实现了连续安全生产五周年,确保了全矿全年安全生产和矿连续安全生产十一周年的好成绩。 严格自律,密切联系群众。 要搞好区队安全生产经营工作,必须要全心全意依靠职工群众,与职工打成一片,凝聚起一个团结进取的战斗集体。

  今年,我们认真贯彻执行矿党委关于干部廉洁自律的有关规定,并结合在全矿开展的干部作风教育整顿工作,对全队干部及管理人员在思想作风、学风、工作作风上存在的主要问题进行了教育整顿,严格要求队管理人员不得利用职务之便,向职工吃、拿、卡、要,用严格的制度规范干部及管理人员的工作行为,保持了一个好的工作作风,创造了一个好的工作环境。从解决职工群众关心的实际问题,对职工实施‘暖人心’‘严人心’‘留人心’活动,通过给职工办好生活中的琐事和小事,使职工真切感受到集体的温暖,暖了人心、严了人心,创造出了团结友爱,协作上进的工作氛围。 今后的工作打算和努力方向今年,由于对管理人员素质不断增强,我更感到自己的不足,要适应现代企业制度和大集团、大发展的战略目标,必须要不断更新思想观念,加强各种科学知识的学习,努力提高自己的业务能力。

  今后努力方向: 提高自身素质,为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础。 严格执行矿党政决定,维护班子团结,带好队伍。 廉洁自律,维护广大职工的职责,做职工的知心人。 发扬密切联系群众的工作作风,认真履行岗位职责,搞好 本队的安全生产和经营工作。

  2017年煤矿基层党支部书记述职报告二

  尊敬的各位领导: 20xx年1-8月份,我任二井开拓副井长,分管开拓队、建设队和锚索班工作。20xx年9月至今任二井党总支书记,负责党务和思想政治工作。一年来,在矿党委、矿的正确领导下,井班子成员的大力配合下,认真履行岗位职责,克服困难,积极进行工作,圆满地完成了各项任务,并取得了满意的效果。现将我一年来的工作情况报告如下:

  一、任职开拓副井长期间工作工作情况

  20xx年1-8月份期间,我在二井担任开拓副井长,负责分管二井开拓工程工作,2006年矿下达给二井(1400)米大开拓任务,这一任务如期完成,直接关系到二井07、08年采场大接续,也关系到整个红庙矿长远发展的大计,对于二井,乃至红庙煤矿进入六区开采意义重大。为了圆满的完成开拓任务,在年初,我认真对全年开拓任务进行了精心的进行了谋划和部署,针对五区开拓、六区皮带延伸等主要开拓任务,定量分月对两队进行了排队,坚持月初定任务、定指标,出台奖罚政策的办法。在日常工作中,我坚持经常深入到现场、深入井下,对现场管理进行调研,积极与两队干部进行沟通,研究开拓进米的良策,探讨开拓巷道支护的难题,不断强化开拓工程质量,探索并推广锚杆锚索支护技术,对两队开拓任务,在政策上积极给予鼓励,积极动员开拓队、建设队员工干部大干。截止8月末,开拓队除变电所通路了39米外,五区开拓主体工程已经基本完成;与辽工大在六区回风总排试验了锚索与U型钢复合支护技术,从目前情况看,巷道质量效果良好。1#副井270-324段的发碹工程如期竣工,保证人车顺利通道236大巷。建设队按计划完成了194装载硐室和皮带峒室,毛掘工程顺利完工,皮带下山开拓进米30米,为圆满完成全年各项任务打下坚实的基础。

  另外,组织锚索班对全井失修巷道进行进行治理,1-8月份累计修复失修巷道( )米,创造了质量标准化的良好条件。

  二、任职井党总支书记期间的工作情况

  (一)、加强井队两级干部管理,促进井队干部工作作风转变

  2006年8月25日,根据工作需要,我任职二井党总支书记,全面负责二井党务和思想政治工作,上任伊始,正值我井生产结构调整,综采工作面搬家,全井生产形势发生深刻变化的时刻,针对这一问题,我认真对各队的基本情况进行了调研和全面摸底,了解员工动态,利用调度会、井务会对干部讲形势、讲任务,增信心,鼓励井队两级干部继续发扬前9个月往前拼搏的工作精神,组织政工组成员通过《政工简报》这一载体,全面对1-9月份井生产形势进行了分析,后几个月生产任务进行展望,让全井员工看到希望。同时,以党总支文件的形式出台《井队干部转变工作作风的特别规定》,对副队级以上干部从严要求,坚决杜绝班中喝酒、酒后上岗。对开拓队、建设队、锚索班和运搬队实施班后述职制度、双跟班制度,促进队干部作风的转变,树立队副队级以上干部的良好形象。

  (二)积极推进“双红”竞赛活动,促进基层党建工作的开展。

  年初二井党总支认真把握二井的实际,把党建工作与本井的生产实际结合起来,精心设计了支部争红旗、个人摘红旗的“双红”竞赛主题活动,为了进一步推动“双红”竞赛的深入开展,任职党总支书记后,我认真对

  对支部的工作进行了认真的思考,对支部如何发挥堡垒作用、党员发挥先锋模范作用等问题进行了深入的研究,并对各队支部继续开展好“双红“竞赛进行部署,由政工组成员组成检查小组对各队支部书记的工作进行了检查督促,有力地促进了双红竞赛这一主题活动的深入开展。

  (三)、深入开展学习了《质量标准化新标准》,提高了全员安全质量标准化意识

  今年9月份,内蒙古自治区质量标准化新标准下发后,针对新标准的学习,我利用井务会、调度会对各队学习新标准进行了重点强调和要求,要求支部书记、队长、技术员亲自主持二、三班班前学习,利用好班前“每日一题”活动这一载体,动员全井干部员工学习新标准,用新标准,井属各队针对新标准要求,井上井下全面开展质量标准化会战,动员广大干部员工全体参与到会战中来,多次组织机关各大组参与地面井区环境治理,政工组配合安检检身,查“三违”,杜绝了员工入井带烟的严重违章行为。全井干部员工的质量标准化意识得到了明显提高,形成人人干活上标准的良好局面,在集团公司安全质量标准化检查验收中,二井评定为一级矿井取得了公司、矿领导的一致好评。

  (四)、下大力量进行防盗,创建平安二井

  进入今年以来,针对个别员工偷盗、摸拿矿山物资,拆卸机电设备配件、破坏二井正常生产秩序的违法违纪行为,我任职总支书记以来,以创建平安二井、和谐文明的二井为契机,下大力量进行了综合治理,在大力宣传违章违纪、偷盗摸拿矿山物资可耻,珍惜爱护矿山物资光荣的`同时,积极组织机关党员、各大组成员,成立专门防盗检查小组,昼夜对机电队、运搬队、井周边重要部位、关口进行检查查岗,同时,还联系了矿治安联防队与井各大组长联合查处偷盗行为,对违纪偷盗摸拿矿山不法分子起到了很好震慑作用。

  三、工作中存在的不足和xx年工作打算

  在积极努力的进行工作的同时,也存在着问题和不足,一是对自己的学习抓得不紧,加强理论学习的力度不够。二是工作创新能力不强,特别是对适合本井特色的政工工作上缺乏研究和深入探索。三是对员工法律法规教育力度不够,员工法律意识淡薄,以至于员工素质提高缓慢。时有偷盗摸拿盗窃矿山物资行为。四是安全教育方式和方法还有待于创新。这些问题的存在都值得我在今后的工作进行思考和改进。

  四、xx年工作打算

  1、认真落实好矿四会精神。

  2、努力探索政工工作新路子,使二井政工工作力争有一个崭新局面。

  3、挖掘符合二井员工价值观、理想信念,形成浓厚的二井特色的企业文化。

  4、努力做好全员安全教育和培训。

  5、抓好副队级以上干部工作作风。

  2017年煤矿基层党支部书记述职报告三

  在担任采煤二队党支部以坚持完成本队各项工作为中心,以提书记的一年里,本人高原煤产量,增加职工收入为目的,以加强职工思想*工作和职工教育培训为手段,全面提高职工队伍的整体素质,确保我队能够完成每月生产计划为出发点,根据矿党发2014年35号文件精神,向在坐的各位领导和职工法代表们就一年来所做的工作述职。

  一年来,本人认真履行党支部书记岗位职责,学习围绕矿五届一次、二次职代会确定的各项目标任务,积极与行政领导配合,坚持以人为本抓班子、带队伍、严管理、促效益,立足岗位、积极进取、扎实工作,有力地促进了我队各项工作的稳步发展。 加强*理论学习,提高理论水平和业务素质 今年,按照矿党委学习安排,认真学习了矿五届一次、二次职代会工作报告、集团公司领导来我矿调研讲话及十六届四中全会精神和矿组织的专家培训学习。学习中,认真研读,反复理解,深化学习效果,通过不间断的学习,增强了本人的*意识及责任意识,使我更深刻的认识到,要适应现代企业制度和实施大集团、大发展的发展要求,必须不间断地加强*理论和业务知识的学习。坚持周二和周五的安全学习、党日活动和三会一课、充分利用学习、贯彻‘两会’精神、我队2014年承包任务,并根据不同时期工作重点和要求,精心安排学习内容,不断改进学习方法,提高职工认识,齐心协力,努力完成全年生产任务。 团结协作,完成各项生产任务 一年来,本人能够认真学习业务知识,注意团结,积极协助行政做好工作,工作期间能够认真坚持队上值班制度,24小时值班,每月能够深入井下20多次,了解生产情况,尤其我队在队长外出学习期间,队上没有技术员的情况下,积极协助杨队长勇挑重担,组织好我队y252(1)工作面搬家及初采初放工作,并实现了安全生产。 抓职工培训,保证安全生产。

  今年在生产任务紧、新工人多的`情况下,本人能够做到积极协助队长、技术员对新工人的安全教育培训,积极组织职工学习新版安全质量标准化、每月一考、每日一题活动的开展,强化职工安全意识,组织开展安全演讲,岗位练兵等活动,使我队顺利实现了连续安全生产五周年,确保了全矿全年安全生产和矿连续安全生产十一周年的好成绩。 严格自律,密切联系群众。 要搞好区队安全生产经营工作,必须要全心全意依靠职工群众,与职工打成一片,凝聚起一个团结进取的战斗集体。今年,我们认真贯彻执行矿党委关于干部廉洁自律的有关规定,并结合在全矿开展的干部作风教育整顿工作,对全队干部及管理人员在思想作风、学风、工作作风上存在的主要问题进行了教育整顿,严格要求队管理人员不得利用职务之便,向职工吃、拿、卡、要,用严格的制度规范干部及管理人员的工作行为,保持了一个好的工作作风,创造了一个好的工作环境。从解决职工群众关心的实际问题,对职工实施‘暖人心’‘严人心’‘留人心’活动,通过给职工办好生活中的琐事和小事,使职工真切感受到集体的温暖,暖了人心、严了人心,创造出了团结友爱,协作上进的工作氛围。 今后的工作打算和努力方向

  今年,由于对管理人员素质不断增强,我更感到自己的不足,要适应现代企业制度和大集团、大发展的战略目标,必须要不断更新思想观念,加强各种科学知识的学习,努力提高自己的业务能力。

  今后努力方向: 提高自身素质,为适应现代化矿井的需要打好坚实的基础。 严格执行矿党政决定,维护班子团结,带好队伍。 廉洁自律,维护广大职工的职责,做职工的知心人。 发扬密切联系群众的工作作风,认真履行岗位职责,搞好 本队的安全生产和经营工作。