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办公室文员试用期述职报告
在经济发展迅速的今天，报告不再是罕见的东西，报告具有语言陈述性的特点。一听到写报告马上头昏脑涨？以下是小编收集整理的办公室文员试用期述职报告，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
办公室文员试用期述职报告1
尊敬的领导：
我于四个月前加入贵公司，担任办公室文员的位置。在这段时间里，我努力适应新的工作环境，学习新的知识和技能，尽我所能地去履行我的职责。在此，我想向您汇报一下我在试用期内的工作情况。
首先，在思想方面，我始终保持着积极向上的态度，严守组织纪律，以饱满的热情投入到每一项工作中。我努力完善工作方式和方法，提高自己的工作效率，力求以最快速度熟悉并掌握办公室日常工作的各个环节。
其次，在工作方面，我始终以100%的状态对待每一项工作，耐心细致地完成办公室日常工作，积极主动地完成上级领导交办的其他事情。面对繁杂琐碎的.大量事务性工作，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。在领导和同事的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
此外，我还积极主动地做好档案管理，近几个月来，完成了近20年的文书档案与财务档案的整理归档任务。我在案卷整理过程中遵循文件材料形成规律，保持卷内文件的系统联系，合理、规范组卷，使文件材料归档率、完整率、齐全率均达到了要求，档案上架做到合理、有序，为查阅各类资料提供了便利。
然而，我也意识到自己还存在不少问题，主要表现在工作不能与时俱进。我深知，这是我在今后的工作中需要不断努力和提高的地方。
总的来说，虽然我在试用期的工作中有许多不足，但我始终怀着一颗积极进取的心，努力提高自己的工作能力。我相信，在公司的领导和同事的帮助下，我会在未来的工作中做得更好。
办公室文员试用期述职报告2
20xx年xx月xx日，我有幸来到公司人力资源部从事人力资源相关
熟悉了公司环境，适应了新的工作岗位，现将我试用期的工作情况简要小结如下：
一、期间主要学习
1、积极学习公司规章制度，企业文化，企业架构，以及通过
花名册尽快熟悉公司各主要部门及人员情况，这样有利于自己尽快进入角色，为以后开展人力部门相关工作打下基础。
2、平时多浏览公司网页和公司产品，有助于为以后找到合适
人选做准备，由于刚来公司就面临着审计人员的招聘紧急工作，在用人部门及自己上司面试人员时，自己积极主动记笔记，留意审计人员招聘时所需要工作内容以及岗位职责。
3、公司的各个方面的流程比较完善，专业程度较高，这也使
得自己严格要求自己，积极主动学习有关人力资源方面知识，如经常研读《劳动法》、《劳动合同法》等。
4、来到公司，由于年龄较小，跟着上级及公司其他同事学到
了很多自己以前未曾接触过的知识和经历，这让自己受益匪浅，由于自己与他们相差甚远，这更使得自己要加倍努力提高自己，争取做一名适合公司需要的人力资源者。
二、开展工作
由于刚来公司时间不太长，又恰逢年底，一个多月不长的时间里，做的工作也比较琐碎，现将这一个多月开展的工作做一下梳理：
1、招聘工作：刚来第二天便开始了紧张的审计招聘工作，于
是开始了一边学习一边招聘审计，一周的时间里集中打电话安排面试，由于我公司行业的特殊性，审计需要长期出差，这对招聘来说压力不小，但是还是通过努力无色了些人选，最后的审计到岗人员均以公司熟人介绍截止。为人力部门招聘工作减少了不少压力。通过这次审计的招聘，自己从中也学到了不少网招的技巧。
2、员工关系管理：一方面由于公司成立时间比较长，各个规
章制度流程还
比较完善，另一方面由于公司出了劳动合同纠纷，所以公司在这方面的管理还是比较认真谨慎的'。入职以来办理总经理办公室人员xx的辞退工作，以及新员工xx、xx劳动合同的签订办理。
3、其它琐碎工作：为公司员工办理异地就医审批、行
政文员岗位职责制定
梳理、培训签到表制作、员工劳动合同到期提醒台账的建立等。
三、即将工作
114、由于刚来面试时候上级领导就说年想要开展培训工作，14所以这也将是自己年开展工作的重点，争取把机关这边人员培训工作搞起来，培训体系的建立是一项艰巨的任务，希望能在上级领导的帮助下把这项工作开展好。
23、过了农历年之后月份是招聘高峰期，公司有些部门也提
出了用人需求，明年来了紧急工作是招聘行政文员、会计、企业文化，这对自己来说是个不小的挑战，有压力才有动力，希望通过自己的努力加上用人部门的配合争取早日找到合适人选。
四、总结
由于自己以前所待规模、行业与现在公司均有区别，自己做事风格还处在原有公司单位里的固有思维，这多少影响着自己，通过领导的指正，在慢慢改正学习中，希望通过公司领导的帮助及自己的努力，能尽快转正，争取为公司人力资源方面发展做出自己的贡献。
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