述职述廉报告年终个人

时间：2022-05-12 16:12:29 年终我要投稿

述职述廉报告年终个人

　　述职，就是要报告学习、思想、工作、作风的情况，特别是贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况和完成本人职责范围内的工作情况。下面是，一起来看一下吧。

述职述廉报告年终个人

　　述职述廉报告2017年终个人1

　　2017年3月，根据自治区党委组织部安排，本人有幸到哈密市挂职，担任哈密市政府科技副区长职务。作为一名学院的教师，跨界到政府挂职，这是组织对我的关心、信任，是荣誉，更是责任和挑战。担任副区长以来，在班子成员及有关部门的关心支持下，我更加严格要求自己，坚持多听、多看、多思考，向区委、区政府班子领导成员学，向各位同事学，用最短的时间熟悉政府工作的相关业务，并按照分工履行职责，充分发挥主观能动性，较好的完成了各项工作任务。现将本人任职以来德、能、勤、绩、廉等有关情况汇报如下：

　　一、加强学习，不断提高政治素质和业务水平

　　挂职以来，始终严格要求自己，注重学习，通过加强学习，深入调研，在短时间内适应了新的工作岗位。坚持把学习作为增强自身素质、提高工作水平的重要途径，深入学习书记系列讲话精神、十八届四中、五中、六中全会精神及自治区、哈密市各类会议精神，用先进的思想武装自己，努力提高自己的理论水平和政治修养，为更好地开展工作打下坚实的理论基础。以实际行动积极踊跃向党组织靠拢，自觉主动对照党员标准深入查摆自身各方面存在的突出问题，并积极整改自身“不严不实”问题。通过学习整改，使自己的知识面拓宽，工作理念创新，切实增强了全心全意为人民服务的宗旨意识，增强了践行“三个代表”重要思想的自觉性，提高了自身政治理论素质和领导水平，为更好地抓好分管工作打下坚实基础。

　　二、积极实践，认真履行工作职责

　　科技科普工作。科技优先发展作用日益彰显，全民科技意识大幅提升，科技推广和成果转化成效显著，现代农业、新兴产业、高新技术产业不断做大做强，成为市域经济发展和产业结构转型的新亮点。继续将伊州区创建年度全国科技进步示范县(市、区)及党政领导科技进步目标责任制考核工作作为我区科技工作的重心来抓，研究制定有效措施，对不足之处及时检查和整改，目前各项工作按期推进;科学配置并合理利用科技资源，下派的80名农业科技特派员服务于50个行政村，试种推广的中药材成为促农增收的重点;全面开展“科技之冬”、科技宣传周形式多样的科普宣传教育活动，发放各类宣传资料7万余册;大力实施“科技兴新素质工程”，举办各类科技培训班500余场次，培训各类人群3.6万余人次;积极开展国家知识产权强县工程，强化知识产权保护意识，完成各类专利申请251件，发明专利31件。学会、协会工作持续发展，引导已成立的农村专业技术协会积极主动开展农村技术服务和信息服务。积极组织各中小学青少年2500名参加全国青少年科技创新大赛，共有近200名学生分别获得不同奖项表彰。

　　质监工作：切实加强食品包装、容器产品质量监管，保障辖区内食品生产企业产品质量安全，共检查家用食品包装器生产企业3家。为食品及相关产品质量安全提供了有力保障。保障春耕市场秩序，严厉打击生产假冒伪劣农资违法行为，切实维护农民的合法权益，对辖区内3家化肥生产企业及23家农资经销企业进行全面检查，涉及化肥产品500余吨，检查农资及农机局100余种。持续开展特种设备安全检查，共检查电梯483部，对发现的问题均已责成整改完毕。积极推进名牌发展战略，大力提升行业及产业发展水平，提高产品质量和竞争力，组织上报了金双猫的产品纳入新疆名牌产品评价目录范围。

　　档案工作：档案馆综合楼建设项目顺利实施，年内将完成年度建设任务。围绕“69国际档案日”广泛开展了“档案与民生”主题系列活动，制作45块“档案与民生”宣传展板在时代广场及部分社区展出进行宣传，发放宣传册700余份，让群众更加直观的感受到档案的重要性。完成了138个“访惠聚”工作组活动档案的审核验收，确保了“访惠聚”活动档案的完整和规范。创新档案干部培训方式方法，将148各部门(单位)划分为9个协作组开展有针对性的档案业务知识培训，共组织培训40次，参训人员766人。配合地区做好《哈密荣誉档案》收资整理工作，召集全区各单位(部门)开展收资培训，目前已将收集整理号的档案资料按要求整理上报。

　　史志工作：编辑出版《哈密市年鉴》(2015)，完成《哈密市年鉴》(2017)编制工作，并已递交出版社终审印发，年底前可出版发行;参与完成《中国共产党哈密市(县)简史》编辑工作;完成哈密烈士陵园展厅陈展大纲《永恒的丰碑》编辑工作;完成了中国共产党哈密市第一次党大会画册《时代见证丰碑》“1930年-1990年中国共产党在哈密活动的文字与图片”部分收资整理工作，现已整理完毕并已上报，近期将印制发行;完成《新疆年鉴》、《哈密年鉴》伊州区部分文字资料的整理工作，共计上报3万余字。

　　金融工作：依法严厉打击金融违法犯罪活动，切实保护人民群众财产安全和切身利益，深入开展了多种形式的宣传教育和非法集资问题专项整治工作，组织执法合力对非法集资风险高发领域开展专项排查工作，联合查处了哈密市四红电子商务有限责任公司涉嫌违规经营的情况，现依据相关法律法规已将其关停。调动金融机构支持地方经济发展积极性，积极组织动员多方力量，对具备直接融资条件的企业举行摸排推介，帮助企业选择合适的.资本市场和融资方式，形成了多渠道、可持续的直接融资格局。加强对小微企业的扶持，广泛开展“助保贷”业务，建行推荐小微企业21家，目前建行已发放“助保贷”贷款840万元，审核通过待发放100万元，正在审核2000万元。加强小贷公司、融资性担保公司日常监管，对已成立的6家小贷公司、5家融资担保公司开展日常监管与现场督促检查。截止目前，6家小贷公司发放贷款余额共计2.7亿元，5家融资性担保公司担保责任余额总计4478万元。

　　保密工作：通过开展各单位定密责任人备案和保密专项培训工作，大力推进定密管理，强化领导干部和涉密人员的保密意识、保密常识教育，解决了一些机关单位定密无依据、不规范的问题，并形成长效机制。开展保密法制讲座、板报展、征文活动、网上保密知识有奖竞答活动等主题活动，面向全社会宣传介绍保密工作。

　　扶贫驻村工作：按照《哈密市部门帮扶干部包户定点扶贫工作方案》要求，根据区委、区政府安排，由我作为天山乡白杨沟村扶贫帮扶的责任领导，并对接4名贫困户。根据安排，我坚持每周到村协调解决存在的问题，定期看望、慰问、回访联系的贫困户，协调解决他们在生产生活中存在的实际困难，确保他们在规定的时限内脱贫致富。同时，还根据组织安排，积极参加“民族团结一家亲”结对帮扶活动，及时与自己的民族“亲戚”结对认亲，专程前往“亲戚”家走访、做客。

　　三、廉洁自律，树立良好务实的公仆形象

　　挂职以来，本人严格遵守领导干部廉洁从政若干准则规定，牢固树立“领导就是服务”的意识，自觉严格要求自己。在决策之前，充分征求部门领导意见，并带队督查，确保落实;日常工作中，始终把市政府的利益放在首位。没有为家人、亲属及身边工作人员谋取私利，没有向企事业、单位摊派任何费用。公务活动严格遵守廉洁自律的有关要求，做到不索贿受贿，不接受礼品、礼金和馈赠。同时，在分管的工作中，始终能够坚持原则，严格管理，注意采取督查、评议等各种方式和措施来落实好党风廉政建设责任制，认真抓好分管部门的党风廉政建设，同时自己也坚持自觉地在工作实践中加强党性锻炼，不断强化自警、自省、自律意识，提高对反腐倡廉重要性的认识。遵守公务人员廉洁规定，在公车使用、公务接待、出差和外出学习等方面没有出现过违规违纪现象。

　　四、存在的不足和今后的努力方向

　　一是理论知识学习不够。今后，要不断增强党性修养，加强党性锻炼，进一步加强对理论知识及业务知识的学习，不断用理论知识武装自己的头脑，努力提高自己的理论水平。

　　二是工作不够大胆。在今后的工作中，多和其他领导沟通，克服畏难情绪，增强责任心。要进一步增强为人民服务宗旨意识，坚持从群众中来，到群众中去，多深入基层调查研究，掌握清楚工作的基本情况，研究透解决问题的具体标准，以主人翁的精神敢于担当、奋发有为，协调解决工作中存在的困难问题和事关各族群众切身利益的热点难点问题。

　　三是对工作缺乏开拓创新。今后，将进一步更新观念，解放思想，加强对世界观、人生观、价值观、政绩观的改造，努力提高工作能力和管理水平，进一步做好分管工作。

　　以上是我的个人述职，请各位领导批评指正。

　　述职述廉报告2017年终个人2

　　2017年，在伊州区委、区政府的正确领导下，在乡党政班子全体成员、全乡各族干部群众及分管各部门班子的积极配合下，我以对党和人民高度负责的态度，凝心聚力，务求实效，廉政勤政，扎实工作，无论是在大泉湾乡、还是在伊州区分管领域各项工作均取得了较为突出的成绩。现将一年来思想学习、履职履责和廉洁勤政等方面情况报告如下：

　　一、加强学习，不断提高履职能力和水平

　　一是我始终结合“两学一做”专题教育，加强自身理论实践能力提升，认真学习领悟总书记系列重要讲话精神，树牢一个总目标，进一步坚定理想信念，强化作风建设，切实把思想和行动统一到中央、自治区、哈密市和区委的重大决策部署上来，坚决做到认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇，切实履行好职责。二是我始终坚持不忘初心，牢固树立纪律观念和规矩意识，严守政治纪律和政治规矩，自觉把党章党规党纪作为党内各项活动的根本遵循，作为干事创业、立身立行的基本规范。始终坚持为民务实清廉，坚定理想信念，坚决反对“四风”。三是我始终坚持率先垂范，推动责任落实，在“民族团结一家亲”活动中、在联系住乡(镇)工作中、在联系清真寺工作中、在对口帮扶工作中，都能聚焦现实问题，带头落实自治区党委和市委、区委的各项决策部署，把政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识落实到具体工作中和自觉行动上。

　　二、瞄准总目标，突出重点，奋力推进各项工作落实

　　(一)乡(镇)工作

　　一是抓班子带队伍，提升政治引领能力。政治功能是基层党组织的灵魂。发挥基层党组织的领导核心作用，关键要抓好班子带好队伍，提升政治引领能力，促进民心在基层凝聚。以“两学一做”学习教育为抓手，认真落实党委中心组集中学习制度，并结合时事政治、中共党史及大泉湾乡乡史和村史，对照“四讲四有”要求，开展书记上党课8次，参学规模达千余人次，引导广大党员干部自觉做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒;组织村支部书记、党务专干17人到东河区街道参观学习“家庭党校”、“ 六点半”工程，及时查漏补缺;我作为党委书记亲自授课，对乡、村26名党务专干、大学生村官、村支部书记进行党建工作专题培训。结合乡(镇)机构改革，对合并后新挂牌设立的“五大中心、五大办公室”机构职能、规章制度和人员岗位职责，进行梳理，并组织中层干部进行了3轮学习讨论，使岗位职责、办事规程印刻于心，确保农时之际全乡各项工作不断档，干部接续奋斗。推动建立学习教育经常性机制，坚持领导示范、以上率下，坚持问题导向、分类施策，坚持抓住关键、以点带面，坚持服务中心、融入日常，建立健全了“家庭党校”、“井长之家”等学习活动制度，增强了学习教育的针对性。针对农村党员现状，分层次分类别进行核查整治，梳理出信息有误党员6名、无档案党员227名、“口袋党员”5名、流动党员6名，并进一步完善流动党员管理台账，通过电话、微信、QQ等方式加强联系管理。认真做好乡党委、政府和“村三委”换届工作，严肃换届纪律，严格换届工作程序，乡党委、纪委、人大、政府班子成员全部全票当选，圆满完成乡、村两级换届工作。同时，提早谋划，深入摸底调研，对现有村班子“进退留转”做到心中有数，确保“村三委”班子成员高票当选。

　　二是抓发展促增收，提升带领致富能力。发展是解决一切问题的关键。我们把抓发展作为增强基层党组织整体功能的核心要义，用发展的实绩检验带领群众致富的能力;同时，又把党建工作融入发展的各方面、全过程，把党建资源转化为发展资源，把党建优势转化为发展优势，使党建更好地服务和促进经济发展。结合农业农村实际，针对农时农事特点，将全乡22所“家庭党校”建在队长家、社区里、井长家、农民专业合作社，将党建工作延伸到农业产业链上，覆盖到农村社会治理的各个层面，效果显著。坚持给抓手压实责任，充分调动和发挥“访汇聚”工作队人力资源和组织优势，结合我乡实际，乡党委研究任命2名“访惠聚”工作组组长为村党支部副书记、2名为小区物业公司副经理、1名为农民专业合作社党支部书记，有效增强了新型农村社区、农民专业合作社规范化管理，提升党支部工作综合能力。组织乡、村干部，自己坚持领学区委1号、2号文件和《哈密市强农惠农政策》以及区党大会、人代会精神，先后分2批派出乡、村干部及合作社理事11人，前往甘肃陇西、山东寿光考察学习中药材和大棚蔬菜种植加工技术，认真总结经验、理清思路，深入村队宣传引导大棚蔬菜、花生和中草药特色种植，引导农民调整产业结构，拓宽增收渠道。全乡已种植中草药7630亩、蔬菜1183亩、花生5024亩。突出“牵头”和“抓总”，牢牢把握领导建设发展的关键环节，谋划好全乡“撤乡建镇”总规划，认真分析我乡小城镇建设发展面临的形势，统筹空间、规模、产业三大结构，生产、生活、生态三大布局，以农副产品加工业为支撑，结合农十三师到红星四场道路的建设，规划设计占地1300亩的小微产业园，含中心集镇区(264亩)，目前已有7家企业申请入住，主要以蔬菜、花生油、牛羊肉、中药材加工为主。现总体规划已经区规划委员会议研究通过，正在按PPP模式制定投资建设方案，有3家企业意向合作。创新思路，发展社区农业游，以金道城小区为试点，建设11亩亲子种植园(私人订制模式)、17亩亲子采摘园、47亩百花园，改造杏园、桑树园，以迎合伊州区市民回归田园、周末出游心理，同时也依托小区土地资源壮大村集体经济，增加物业收入，以更好地服务小区群众。

　　三是抓平台给抓手，提升服务群众能力。我们通过抓平台建设，拓展服务内涵，释放基层党组织的服务功能，努力为群众提供更快捷、更高效、更优质的服务。建成面积约60平方米的电子商务服务中心，展出9家合作社上百种农副产品，同时吸引4名开展电商的农民专业合作社的负责人，进入中心，与乡干部一同研究我乡电子商务运行规程和方案，全部无偿服务。农民专业合作社贷款难的关键是担保难、抵押难，针对这一实际，我们积极与驻地商业银行协调，达成协议，建立合作社助保贷项目，即由乡政府监管，各合作社在商行存入数额不等的款项，商行按照总额度放大5-8倍放贷，乡政府监督审核贷款项目，目前已有15家合作社申请与商业银行达成合作协议。以“民族团结一家亲”活动为抓手，开展“讲民族团结故事、话民族团结情谊、扬民族团结传统”主题系列活动。同时从今年3月起开始采风、创作、筹备，以舞台剧为表现形式，举办“庆祝建党95周年暨红军长征胜利80周年”红色主题晚会，并组织80名乡村干部群众练唱，参加全区“传承革命之光奏响红色乐章”主题大合唱，引导党员干部群众真正爱党、信党、护党、跟党走。按照“5+3”要求，不断完善村级阵地建设，新建3个村民小组活动中心、1个幸福养老互助院、1个“双语”幼儿园，在各村分别建立“队长之家”、“井长之家”、“四老人员之家”，发挥村支部的主体作用，不定期分层次组织开展学习座谈活动，强化为民服务意识。

　　四是抓法治促规范，提升基层治理能力。推进治理体系和治理能力现代化，基础性工作在基层。作为基层党组织，我们带头遵法、自觉学法、严格守法、善于用法，让法治在基层落地、生根、生效。深入开展专项治理，对损害群众利益的突出问题，严格查处、绝不姑息，今年以来，我们查出封填非法机井11眼、拆除违建房9间约300平方米，在全乡营造了风清气正良好氛围。认真督促落实“三务公开”、“五清五好”、“四议两公开”和党内组织生活制度等，健全制度，严肃党内政治生活，形成依法作为、敢于作为、善于作为的良好风尚，更好地服务群众。结合乡镇机构改革，挑选法律专业干部充实到乡司法所，由司法所所长、副所长担任大泉湾乡法律顾问，列席乡党政联席会、财经领导小组会、信访工作会，推进议事制度化，农村社会治理法治化。

　　(二)区政府分管工作

　　今年6月，经组织任命，我任哈密市伊州区副区长，按照区政府分工，我分管卫生计生委、教育局、食品药品监督管理、红十字会、爱国卫生、创卫和街道社区工作，联系工会、妇联、团委、少工委等人民团体，协助区委副书记、常务副区长王红刚同志分管信访工作，前期3个月分管文化体育、广播影视、新闻出版、旅游工作，后做调整，现总结如下：

　　一是提高全民健康水平。坚持把自治区全民健康体检这一惠民暖心工程作为密切联系群众、做好群众工作的有力抓手，充分发挥组织优势，组织体检群众全部在县级以上医院体检，项目包括血常规、肝功四项、肾功四项、上腹部B超、胸片、心电图等10余个。同时，组织受检群众统一乘坐公交车参观西路军纪念园、海装、光伏产业园等现代企业，让各族群众深刻感受到家乡的发展变化，接受爱党爱国社会主义教育，提升各族群众文明素质，截至11月20日，完成体检75001人，完成率23.43%。坚持公益属性，积极推进以破除“以药养医”机制为关键环节的公立医院改革，严格执行国家基本药物零差率制度。大力扶持中医民族医药事业发展，在20个村卫生室开展拔罐、刮痧、烤电、按摩等中医民族医药适宜技术，进一步提升基层服务水平和能力，基本实现小病不出乡(镇)、大病不出区。完成原哈密市卫生局和原哈密市人口和计划生育委员会合并机构改革，确保伊州区卫生计生工作不断提升。认真落实计划生育奖扶政策，开展生殖健康服务，加强婚育新风教育引导，积极开展生育登记服务改革，全面落实两孩政策，共办理两孩《生育服务证》441个。

　　二是加快教育事业发展。坚持社会主义办学方向，强化学前、义务、高中等阶段教育，严格实施15年免费教育，让各族孩子上的起学、上好学，惠及幼儿2.1万人次，学前三年毛入学率87%，学前两年毛入学率90%，高考录取率达97.16%。坚持“积极、稳妥、有效”原则，抓好双语教育，做到有老师有教材有场地，在区一小、一中和鲁能希望3所学校起始年级推进双语模式二教学，反响良好，取得了显著效果。以教学研究为途径，全面实施教育质量提升工程，加强德育教育，深入开展“一师一优课、一课一名师”晒课活动，加大对名师工作室建设力度，充分发挥教育信息化推动作用，促进教师专业成长，累计成立市级名师工作室5个、区级名师工作室8个。

　　三是积极推进食品药品监督管理工作。大力宣传普及食品药品安全法律法规和相关知识，发布餐饮服务食品安全“红黑榜”36期，公布宣传“12331”投诉举报电话，提升各族群众的饮食用药安全意识。继续实施“煤改气”民生工程。以学校食堂、农家乐餐饮服务单位和城乡结合部小餐饮店为重点开展专项整治工作，加大“五一”、“十一”、古尔邦节、哈密瓜节、大枣节、食博会等重要节假日及重大活动期间餐饮服务食品安全监管力度，共检查餐饮服务单位1573家，出动执法人员7602人次;处理投诉81起，办结81起，办结率100%;下达责改121份，立案62起，收缴违法经营食品546.1余公斤，结案40起。全年未发生食品安全事故。

　　三、严于律己，勤政廉洁，不断提高拒腐防变能力

　　一是加强党性修养，树立个人良好形象。以“两学一做”学习教育活动作为推动，坚持秉公用权、谨慎用权，严守组织纪律、财经纪律和干部人事纪律，严格按政策规定办事。按照党风廉政建设责任制的相关规定，认真履行“一岗双责”，在抓好分管业务工作的同时，把党风廉政建设作为一项重要工作，做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。加强道德修养，增强社会公德，追求积极向上的`生活情趣，减少不必要的应酬和人情交往，淡化物质生活，丰富精神生活。

　　二是强化防腐拒变能力。严格执行党员干部廉洁从政若干准则和中央、自治区党委、市委改进作风有关规定，做到自重、自警、自省、自励。带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，自觉与各种腐败现象作斗争，带头严格控制“三公”经费，执行好相关监督管理制度，坚决杜绝“舌尖上的浪费”。在乘车、通讯工具、住房及其它公共财务管理和使用中，严格按照规定执行。没有收受任何礼品、礼金、有价证券等;从未利用手中的权力为子女、朋友、亲戚和自己身边的工作人员违反规定办理事情。

　　一年来，我虽取得了一些成绩，但离上级领导要求和群众期望还有一定差距：一是密切联系群众、切实解决涉及群众切身利益的热点难点问题的办法还不够多;二是联系农村工作实际，开拓创新的意识和能力还需进一步增强;三是对理论和业务知识的学习还不够深入系统等等，对此，我们将继续发挥党委领导核心作用，坚持以“工程化”思维谋划党建工作，通盘考虑全局，不断增强战略定力，不断提升统筹施策能力，努力形成同时发力、同向发力的“动车效应”，切实凝聚起共谋发展的强大合力，全面推进伊州区经济社会发展各项事业稳步向前!

　　以上是我的述职，请同志们评议。

　　述职述廉报告2017年终个人3

　　根据《关于开展市委管理领导班子和领导干部2017年度(绩效)考核工作的通知》(哈党组〔2017〕118号)精神，现将一年来的工作述职如下：

　　一、加强学习，注重政治素质和工作能力提高

　　一年来，我始终把学习作为必修课程和精神追求，在积极参与集中学习之余，通过看电视、看文件、看报纸等方式，不断充实自己，白天忙时晚上学，坚持做到先学一步、学深一层，努力提升自身综合素质。一是加强政治学习。坚持以“两学一做”学习教育为契机，潜心学习党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会、第二次中央新疆工作座谈会、总书记系列重要讲话、陈全国书记在“830”、“917”等会议上的重要讲话精神以及自治区党委、市委的重大决策部署，努力把党的创新理论转化为谋划工作的正确思路、推动改革的具体举措、领导发展的实际能力。二是坚持理论联系实践。随着岗位的调整和工作面的不断扩大，更加注重理论与实践相结合，着重学习经济、法律、社会创新管理等方面的知识，强化对实践经验的总结和对新情况、新问题的调研，坚持到一线、到基层、到群众中，向干部群众学习，从工作实践中积累经验，通过不断的学习，自身综合素质得到进一步提升。三是遵守政治规矩。始终能够遵守民主集中制原则，找准自身定位，敢于担当，积极维护班子团结，充分尊重其他班子成员以及部门提出的不同意见，常沟通、勤商量，认真做好分管的各项工作。

　　二、真抓实干，认真履行岗位职责

　　(一)伊吾县工作期间主要工作

　　上半年在伊吾县担任常委期间，主要负责环保、林业、农机、农技、劳转办、造林中心、气象、供销、商贸、流通、外事侨务、残联、地震、就业再就业工作，协助分管农业农村和乡镇工作、新农村建设(安居富民、定居兴牧工程)、畜牧工作、交通运输等工作。期间主要工作如下：

　　1、生态文明建设取得新进展。实施主体功能区战略规划，完成下马崖乡水源地保护工程、淖毛湖猪场污水处理设施、山南开发区养殖小区污水处理、广汇煤炭清洁炼化污水处理、广汇新能源环保达标等专项整治工作，有效提升了企业内部及工业园区环境质量。全面落实天然草场退牧还草奖励政策，天然草场得到有效保护，有效遏制了牧区草原沙化现象发生。

　　2、抓好绿化与发展特色林果业。以农户+合作社+企业的'模式，加快发展山南葡萄、下马崖乡红枣、吐葫芦乡苹果、苇子峡乡杏子等林果产品，推进特色林果业发展。投资182万元，新建苹果标准化建设示范园1个。

　　3、继续抓好就业再就业工作。大力开展农牧民技能培训工作，多举措促进农村富余劳动力转移。1-6月，累计转移就业农村富余劳动力2469人(205人进企业就业)，占农村劳动力的37%，实现劳务收入3407万元;举办技能就业培训19期796人(贫困户189人)，完成年度任务的85%。

　　4、抓好农业工作。成功引进了北山羊纺织服装纺织厂、中驼奶业、新疆玉龙驴奶深加工等7个民生项目落地伊吾，加速推进农副产品的精深加工。

　　5、推进供销社改革，项目兴社卓有成效。1-6月，实现利润10.4万元，比去年同期增长132.6%;社会贡献总额23万元。鼓励和引导我县传统企业向电子商务转型升级，构建全面、健康、稳定的商务经济建设格局。再生资源市场运营良好，市场内基础设施得到完善，废地膜、滴灌带加工顺利进行。

　　(二)伊州区工作期间主要工作

　　根据组织安排，我于2017年7月担任哈密市伊州区政府副区长职务，主要负责公安(消防、边防)、司法、民政、民族宗教、外事侨务、双拥、残联、老龄、语言文字、精神文明、文化体育、广播影视、新闻出版、扫黄打非、旅游等工作。期间主要工作如下：

　　1、社会稳定能力不断增强。始终把社会稳定和长治久安作为压倒一切的政治任务，狠抓各项维稳措施的贯彻落实，确保自治区“830”、“917”会议精神的全面落实，把伊州区社会稳定和长治久安工作提高到一个新水平。扎实推进便民警务站建设，88个便民警务站现已经全部完工、757名工作人员已经招聘到位，并开始进行专业训练。为自治区下派的320名住伊特警做好各项保障工作，解决了住勤护乘特警的食宿问题。投入8000余万元，在所有人员密集场所实行封闭管理工作。建立“重点区域底数摸排、基础信息采集录入、重点人员动态管控、人力技术情报贴靠、严打机制同步建设”五位一体机制，严格落实“369限时工作法”和“两头抓、双向管”工作机制，稳步推进“双实”摸排工作。目前，共梳理摸排全区涉稳人员792人，侦办危害国家安全案件9起。

　　2、民政救助的广度和深度不断扩大。各类救助标准逐步提升，城乡低保标准分别为426元/月和2464元/年;医疗救助标准由8000元提高至3万元，慢性病门诊救助标准由1000元提高至4000元;普通门诊救助标准由500元提高至1000元。积极开展各类慰问工作，累计发放各类救助资金14176.94万元。率先在全市实行免费婚姻登记。为各类重点优抚对象发放抚恤补助金677.72万元;为146名2015年退伍自主就业退役士兵发放一次性经济补助金698.15万元;为228名义务兵发放优待金207万元;新建改造日间照料中心14家，有效的缓解养老问题。

　　3、旅游业不断发展。加大旅游基础改造，全力推进哈密王府庄园、哈密瓜园、魔鬼城、东天山景区和坎儿井景区等重点景区基础设施提升、农家乐提升改造等项目，景区功能不断完善。开展哈密王府景区总体规划、哈密王府庄园一条街设计方案和哈密瓜园建设性详细规划工作。鼓励全市旅行社发展冬春旅游的积极性，西线一日游、乡村采摘游、松树塘滑雪游和大海道探险游成为哈密冬春旅游热点线路;成功举办“第十三届哈密瓜节”，参加“豫哈丝路行旅游招商洽谈会”，特色旅游项目和旅游资源得到了广泛宣传。预计今年共接待国内外游客346.5万人次，同比增长16%，完成旅游收入10.32亿元，同比增长17%。

　　4、民族宗教事务管理不断强化。以“去极端化”、民族团结故事大家讲等为主题，开展大宣讲活动15场次，民族团结故事大家讲404场次，受教育6.3万人次。印发去极端化宣传材料5万余份，突出“去极端化”主题，开展各类宣讲600余场(次) 5万人(次)，广大干部群众明辨是非能力和法治意识进一步提高。继续保持非正常留大胡须和蒙面罩袍“零控制”，不新增、不反弹，谈话宗教浓厚氛围、无暴恐案件发生、无重大群体性的事件发生。巩固强化区、乡(镇、街道)、村(社区)三级宗教工作管理网络和责任制，强化“四项管理”，落实好“三管一负责”、“两项制度”，坚持建立健全讲经活动“人员、内容、时间、场所”四定管理机制，制定和完善《伊州区宗教活动场所管理细则》、《伊州区宗教教职人员管理细则》、《伊州区宗教活动管理细则》，建立完善宗教事务日常摸排与敏感节点摸排相结合的排查长效机制。深化宗教活动场所管理，进一步完善对宗教活动场所的依法管理、民主管理和社会管理机制，实现了零散朝觐活动零控制、不反弹。加强宗教界讲经、解经管理工作，规范讲经、解经内容，定期不定期组织开展民族团结、爱国、和平等为主题的卧尔孜巡回演讲。在27个宗教活动场所设立图书室，推动政策法规、科技文化进寺院。三次提高爱国宗教人士生活补贴，为290名宗教人士发放生活费100余万元。组织3批75名爱国宗教人士赴内地参观见学、批复6个宗教活动场所殿堂重建、47个场所附属房修建，有效调动了爱国宗教人士和广大信教群众的积极性。

　　5、“七五”普法工作不断推进。全面启动公职人员网络学法工作，在176个单位4938名公职人员中开展网络学法。通过“千名律师进乡村(社区)”、“宪法法律宣传月”等活动，开展以《宪法》、“一反两讲”等为主要内容的冬春季法律大宣讲，开展宣讲活动35场次，印制下发宣传资料共计4万份。重视法治文化建设，投资8万元在林管站路口设立大型法治户外广告牌两块，征集法治文化广场宣传内容，将时代广场打造为伊州区法治文化广场。结合伊州区换届选举工作，完善基层人民调解组织队伍建设，人民调解组织达到175个。办理各类法律援助案件760件，涉案人数达2280人次，挽回直接经济损失640万元。办理各类公证2533件，办理刑事案件27件，民事经济案件305件，办理上级指派法律援助案件48件，为当事人解答法律咨询421次，代写法律文书237余份，为企事业单位担任法律顾问 11 家。

　　6、文体事业持续繁荣发展。投入15148万元，实施星星峡镇丝绸道路文化长廊、全民健身文化公园和八一路体育中心气膜馆、八一路体育中心改造、新疆航空历史博物馆陈列展示提升等12个重点项目。以少数民族传统节日为契机，在诺肉孜节、古尔邦节期间，组织举办大型少数民族特色演出、少数民族传统体育项目比赛等活动，参加人数达到3万余人次。成功举办了“相约甜美哈密共享精彩冬运”迎新年冬季万人长跑活动、全疆五人制足球邀请赛、新疆业余羽毛球双打混合团体邀请赛、职工男子篮球、乒乓球象棋等26场次体育赛事，参赛人数达15000余人次。新购进5000余册馆藏图书，订购了204种维、汉报纸和期刊，全年图书馆内共接待各类读者2万余人次，书刊外借1.8万余册(次)。持续推进文物项目建设，域内54处文物纪念地、遗址的登记、备案、拍照、入库工作以及白杨沟佛寺遗址看护用房、回王墓消防设施安装及供电线路改造、哈密大枣文化博物馆等项目已全部完工。成立22个固定放映组、7个流动放映组，放映各类电影900场，观看人数达到11.6万人次。

　　7、边境管控工作不断加强。强化边防工作，不断提升管边控边能力，在边境前沿地段，重要通外山口、要道等重点地区定期开展巡逻踏查;深入开展了治爆缉枪、流动人口大清查等工作，加强了对各类难点、热点信息的收集研判和辖区非法宗教活动及持有极端宗教思想人员的摸排，确保了边境地区的安全稳定。制定加强边境管控工作方案，与边境乡签订目标管理责任书，全面落实了护边员补助资金政策，扎实有效推进边境管控工作。

　　三、严格要求，增强廉洁从政意识

　　一年来，本人坚持人民群众利益至高无尚的大局意识，做到自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，不断提升自身政治素养。正确对待个人得失，不计名利，勤勤恳恳，耐得住清贫、抗得住诱惑、守得住小节，堂堂正正做人、扎扎实实干事。严格执行各级党委关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉遵守党章，严格执行廉政准则，主动接受监督，在思想上正确认识监督，在感情上真诚监督，在行动上主动接受监督，在各方面的监督下增强廉洁自律意识、提高廉洁自律能力。严格规范权力行使，以廉洁的作风、廉洁的形象和廉洁的品质来赢得了组织的信赖和群众的拥护。

　　回顾自己一年来的工作，自己深刻认识到：工作中虽然取得了一些成绩，自己也清醒的认识到工作中还存在一些不足，一是学习不够深入，思想不够解放。平时虽然学习了大量的政治、经济和社会科学方面的知识，并注重从中吸取精华充实自己，但由于日常性事务工作多，所以不能更深层次地静下心来学习和钻研，影响了更深层次的解放思想。二是工作抓落实力度不够。虽然平时对待工作算是认真，并注重遵守各项规章制度，但深入第一线的时间不多，对执行情况检查督促较少，有待进一步加强。在今后的工作中，我将紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标，锐意进取、开拓创新，敢于担当、务求实效，以求真务实的工作作风切实做好各项工作，竭力为伊州区经济社会发展做出新的贡献。

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