述职报告网>范文>模板>王庄校长述职报告

王庄校长述职报告

时间:2024-03-27 07:59:16 模板 我要投稿
  • 相关推荐

王庄校长述职报告

  在人们素养不断提高的今天,大家逐渐认识到报告的重要性,报告中涉及到专业性术语要解释清楚。我们应当如何写报告呢?以下是小编帮大家整理的王庄校长述职报告,希望能够帮助到大家。

王庄校长述职报告

各位领导,老师们:

  大家好!我叫李忠献,王庄镇中心学校副校长。

  时光荏苒,岁月轮回。转眼间,我从善堂教办到王庄工作已经三个年头了。伏案回首,思绪万千。三年的艰难创业、三年的风云变幻。暗淡了当初的豪情万丈,沉淀了秋日的成熟思索。作为中心学校副校长,站在责任的肩头,仰望使命的天空,回顾风雨的洗礼,品读跋涉的艰辛,顿感压力重重。今天,面对领导和同事,我心中感慨万千。今天我我们又站在2014年的关口,尽管倍感前所未有的压力、艰难与挑战,但我仍然要勇立潮头、迎接挑战。

  王庄镇初级中学在不断探索,寻找突破口。开教育先河、创豫北名校的决心没有动摇,步伐没有停下。一年来,在全体师生的共同努力下,学校围绕“无缝隙管理、三化四字五步高效课堂、抓安全保稳定,以质量求生存,用服务促发展”的办学思路。“求实求新、成德成才”为办学理念,以提升教师素养为中心,以实施素质教育为主线、以三化四字五步高效课堂为突破、以提高教学质量为重点、以文化校园、书香校园、活力校园为载体,不断提高了办学水平和育人环境,各项工作紧张有序。在此,对教育局领导一年来给予学校工作的指导和帮助表示诚挚的谢意;对全体教职员工的辛勤劳动和无私奉献表示衷心的感谢。现就一年来的工作总结如下,敬请指导。

  一、立足一个“实”字,狠抓常规教学。

  教学是中心,质量是生命,教学工作是学校的根本工作,是一切工作的出发点和落脚点,教育质量和办学特色是学校生存发展的根基。

  常规工作,科学规范。教导处一年来落实常规,制定了一整套完善的制度;强化措施,狠抓目标管理和过程管理;2月份以来,教导处实施了作业教案优化检查,侧重质量创新双措施。坚持五校联考、月考总结,优胜小组评选,教师业务学习制度等各项工作,使教学常规更加规范化。

  狠抓毕业班教学工作,突出九年级重点。学校一向把中考当作教学的首要工作来抓,先后8次召开毕业班师生座谈会,中考动员会、师生同步质量分析会、月考总结会、五校联考表模发奖会,每次开会我都准时参加,从不例外。以自己的实际行动鼓励、指导九年级的教

  学工作。倾听毕业班老师心声,了解毕业班的困难,创造有利条件,让毕业年级老师能全心投入,安心教学,专心备考。

  二、突出一个“研”字、推广“三四五”教学法。

  20xx年五月,我们中心学校两下河北威县人才学校,借鉴人才学校3331教学模式,创立了我校“三化四字五步“教育教学新模式。今年以来,我校教科室制定了教研教改新思路,以赵爱云、张志杰、王素叶、王廷水、李红利、刘国建等教研组长为首的教研组,开展了艰难尝试和求索,三四五教学法取得了突破进展。我和教导处、教科室、各教研组长,统一思想,痛下决心,先后郑州、开封、濮阳、焦作等兄弟学校实地考察,深入研究,取长补短、随后又带领全体领导班子成员和骨干教师,6月份搭班,7月统一思想,8月份集中培训,9月份全面实施。我们首先在实验班教学区,以“三四五”教学法为载体,构建了自主高效课堂。短短一个月时间,我们整个实验教学区实现了班班课堂开放。学生自主学习,合作学习,竞争学习,气氛日渐高涨。10月份,我们开展了为期一个月的普通班开放课堂。11月份我校深入研讨“三四五”教学法,举行了为期一个月的同课异构,大规模赛课活动。12月份我校实行每周两次业务学习,每周二上午第二节语文、政史、理化组集体学习,每周三下午数学、英语组集体学习研讨。学校形成了第一节课业务学习,第二节课集体备课,第三节课“三四五”教学法业务研讨的良好习惯。每节课前誓言铮铮、小组合作如火如荼,课堂上你追我赶,课堂外各项活动丰富多彩。整个王庄镇初级中学校园出现了前所未有的改革、创新、竞争、繁荣局面。

  三、着眼一个“新”字、强化军事化管理。

  新学期以来,我校领导班子调整思路,坚持以教学质量为中心,以军事化管理为主线的战略思想。9月份,我校以军训为契机,从七年级新生开始集中军训,随后八、九年级全体师生接受军训,军事化管理全面开展。整个军训过程中,全体校委会,全体班主任,全体任课教师,全体学生,团结一致,齐心协力,形成了顽强的意志、钢铁的纪律、雷厉的作风、良好的习惯。整个校园充斥着军营的味道,学生行走规范,跑操步履整齐,三餐宣誓铿锵,就餐鸦雀无声,问好无处不在。尤其是我校的就餐宣誓,就餐秩序,震惊了所有参观的领导和老师。屯子镇中心学校,卫溪中学、新镇中心学校,白寺一中、善堂一中等兄弟学校先后多次到我校参观学习。鹤壁市人大副主任郭文涛、浚县县委常委副县长黄勇对我校军事化管理给予了高度评价。一个崭新的军事化管理名校正呈现在我们面前。为了使军事化管理坚持下去,我校进行了明确的分工,由政教处牵头,体音美教研组指挥。创新升旗仪式,举行卫生评比,整理内务学习,开展军训演练,举行爱国主义教育,加强责任教育,开展阳光体育运动。在军事化管理的基础上,我校又提出了无缝隙管理的新思路,学校实行全天24小时领导和任课老师值班制,从早起晨读,到晚上就寝全天由老师陪伴。切实保证了学生的学习和安全。在此,我对政教处的孔令锋主任、常红亮主任、魏晨波主任、魏章庆主任和刘国建老师,王兰军老师等体音美老师表示衷心的感谢。

  四、狠抓一个“质”字,提高教学成绩

  教学质量是学校的生命线,看一个学校关键,最终还是落实的教学质量上。围绕教学质量,我校在“三四五”教学模式的指导下,围绕小组合作学习,打造高效生命课堂。为了提高学生的学习积极性,打造高效课堂,围绕责任教学活动化,20xx年2月开始全员集体备课,说课评课活动。20xx年5月12,我校从威县人才学校回来,由池常明主任主持开展了为期一个月的小组合作学习专题培训会。10月举行为期一个月赛课,11月举行为期一个月的同科异构活动。20xx年12月28日,举行了天士博电子白板第二期培训会。成立优胜小组,举行优胜小组颁奖活动。每月举行一次月考,五校联考,每次考试后实行集中颁奖,尤其是期中考试,我校投入三万多元奖励其中考试中优秀的教师和学生,极大的鼓舞了广大教师和学生的学习积极性。

  20xx年中招考试中,我校被省级示范性高中正式录取58人,同类学校位居第二名。其中全县前50名,我校占8人。同时,我校被浚县教体局评为教育教学质量先进单位,中鹤集团向我校捐赠奖金20万元。在此,对我校20xx中招功勋教师,郑献普、刘国斌、张志杰、牛晓静、平志敏、单秀丽、孔令锋、刘萍、董士廷、王廷水、赵平安、何银霞、刘海峰、魏晨波、李红利、车志平、谨永果、刘国建、平学民等教师,表示衷心的感谢。对新学期以来奋斗在教学一线的九年级教师们表示诚挚的问候。

  10月31日,浚县教育教学质量表彰会在我校召开,本次教育教学质量总结表彰会是我校建校以来首次承办的质量最高、规模最大的一次教育教学质量表彰会议,表彰会上浚县县委、浚县教体局、王庄镇党委对我校的教学成绩给予了高度评价。表彰会后,卫溪中学,屯子中心学校等12所兄弟学校先后多次到我校进行参观学习,我校在全市声名与日俱增。

  四、围绕“责任”二字,开展德育教育。

  李建龙校长学习归来后,我在李建龙校长领导下,带领全体教师,围绕德育中心,开展责任教育。为进一步落实学校责任教育,政教处每周一次班会,一日一次检查通报,讨论制定措施,交流沟通心得体会,促进学校常规工作全面落实。同时通过校园广播、班级黑板报、学生征文、演讲比赛、国旗下讲话……等手段,借助学生会、团委、班委这些学生组织,加强对学生的行为养成习惯的培养,让学生形成正确的人生观、价值观、学习观,增强了学生自主管理,自我约束能力。

  强化了以班主任为主体的德育队伍,广泛开展以爱国主义教育、行为规范教育为主线的责任教育活动,活动形式多样、丰富多彩,富有成效。学校结合校情组织系列化主题责任教育活动和社会实践活动。10月份开始,学校设立校园文化长廊,更新了班级文化、打造书香型学校,学习型学校。

  文艺活动,丰富多彩。教育即唤醒,德育即感染。政教处不失时机地、阶段性开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的系列教育活动。

  20xx年2月,学校围绕我的中国梦系列主题教育,开展了心理健康教育,国学经典诵读、爱国主义歌曲、校歌大合唱等主题教育活动;组织了卫生周评比活动;5月份举行了“我的梦、中国梦”读书征文演讲比赛活动;9月份举行军训励志汇报表演活动;10月份举行了法制教育安全知识竞赛;12月份举行了书法绘画小制作比赛等活动,极大地丰富了校园文化生活,激发学生的学习兴趣,调动了学生的主动性和创造性,提升了学生的综合素养。

  构建和谐校园是新形势下国家对教育的总体要求,围绕和谐校园,我校积极开展学校、家庭、社会三结合教育。为此我校成立了家长学校,建立了优学通网络,设立家校联系短信平台。3月26日,我校举行了法制教育现场会,5月21日,王庄镇派出所为我校师生举行法制宣传教育。11月6日,我校成功举行感恩励志报告会,给学生和家长举行了一次深刻的思想教育。安全稳定是学校工作的重中

  之重,学校政教处围绕安全稳定做了大量细致的工作。今年,10月,我校被鹤壁市教育局授予“鹤壁市市级标准化学校”“鹤壁市心理健康教育示范学校”等荣誉称号。

  五、突出一个“廉”字,狠抓了队伍建设

  抓好党性党风党纪教育,建设一支高素质的党员干部队伍。强化组织领导,把党风廉政建设责任制落到实处。坚持“八个坚持”、“八个反对”结合学校实际,规范办学行为和从政行为。签订了《党风廉政责任书》,积极推行校务公开,深化民主管理和民主监督制度。加强财务管理,规范收费行为。

  一年来学校班子成员自觉加强学习,加强自律。加强业务能力和管理水平的提升。工作没周四晚上集体讨论,各口领导工作汇报,一月已总结。极大的提高了学校各项工作效率。在工作面前,他们善于思考,敢于担当;勇挑重担,默默奉献;加班加点,牺牲休息,毫无怨言。

  20xx年10在浚县教育局的组织下,由实验中学张冬君老师主讲,开展了“做一名快乐的教师”的主题教育活动,参加鹤壁市师德师风报告会,定期组织政治理论学习,派出部分教师外出学习,建立教师档案,定期和不定期组织课改培训学习。以上这些活动的开展重温了教师的职业道德规范,规范了教师言行,克服了教师职业倦怠感,开启了教师第二次创业的旅程。震撼了教师心灵,感召了教师对教育、对学生,对课堂的敬畏感和使命感。如今,王庄镇初级中学的绝大部分老师都能快乐地生活,努力地工作,从课堂教学中感受育人的快乐;从教学教研中感受成功的喜悦;从学校活动中感受集体的温暖;从规章制度中感受职业的要求;从社会期待中感受职业的崇高,涌现了一大批优秀的、默默奉献的班主任老师,如:张连锋、张军胜、吴志福、贾少伟、王晓静、秦红艳、张建伟、李素静、朱颜香、池秀景、魏贻娜、牛星慧、郑献普、刘国斌、张志杰、刘萍、王军海、常振有、孙树杰、魏建彬、李国周、赵文志、张寒娇、刘素平、刘俊丽、郭建华、张广利、陈俊青、刘永飞、赵爱云、乔子军、李军杰、车志苗、赵秀芬、池国兰等一大批优秀班主任,他们是王庄镇初级中学的中流砥柱。在此,我对他们表示衷心的感谢。

  六、对学校和工作中存在的问题及思考

  1、缺少文化内涵。薄弱学校之所以薄弱,就是文化的薄弱,即自觉、自信和自强文化的缺失。学校文化包含精神文化、制度文化、物质文化等多个方面。一个新兴的学校需要文化来支撑。王庄镇初级中学校园文化的经营、积淀是每个王庄中学人自己的事。加强校园文化建设,努力营造积极健康的班风、学风,教风、校风,我们任重道远。

  2、需要科学的管理制度和评价体系。要想把课改深入坚持下去,提高教学质量,打造高效课堂,必须有一套完备的科学的评价制度。包括课堂评价制度,作业教案制度,集体备课制度,教学质量评价制度,教师业务学习制度,教师职称评定制度改革。对此,我一直在考虑。

  3、剑走偏锋,独辟蹊径,突出办学特色。我和李建龙校长,在政教工作上不断的寻找创办特色学校的突破口,从围绕“五项活动开展四风”建设,到“我的中国梦”主题教育系列活动,再到今天的“责任教育”系列活动,我伴随着李建龙校长一直在探索。实事求是,因地制宜,提出切实可行的策略和思路,构建全校师生交流的文化取向,形成学校的主体办学特色,这是我为王庄镇初级中学的远景展望。

  一年来,我深感肩上责任的重大,教学质量、教师队伍建设、学生常规管理、硬件设施建设、周边环境整合、协调家长、老师、师生之间的关系、处理突发性事件,这些都提醒我必须时时小心,事事精心。一年来,老师们带给我的感动,你们辛勤工作,无私奉献的身影,你们坚守职责,来去匆匆的脚步,你们抱病上班,坚守岗位的精神,无一不时常在脑海中浮现。借此机会,对大家的理解和支持表示诚挚的谢意,对工作中存在的问题表示深深的歉意。

  各位领导,各位同事,几多欣慰,几多无奈,几多失落,几多奋进。昨夜西风凋碧树,独上高楼,望尽天涯路。仰止,行止,心向往之。未来的日日夜夜里,我将同大家一道共同展望王庄镇初级中学的美好明天。

  谢谢大家!

述职人:李忠献

  20xx年1月3日

【王庄校长述职报告】相关文章:

校长述职报告述职报告05-08

王中营 述职报告05-11

校长的 述职报告05-08

校长述职报告05-30

校长述职报告04-17

校长述职报告05-04

述职报告(校长)05-08

校长述职报告01-05

校长述职报告06-09

校长的述职报告06-28