铁路支部书记述职报告

铁路2017支部书记述职报告

　　铁路2017支部书记述职报告一

　　各位领导、同志们：

　　201x年，是平朔高速公路工程项目的立项之年，一年来，在省厅省局的正确领导下，在朔州市地方政府的大力支持下，我紧紧围绕平朔高速公路工程建设的中心任务，认真贯彻落实科学发展观，协助我们建管处处长全面做好党委各项工作，提高了职工的思想意识，振奋了职工的创新精神，维护了我处的安定团结局面，保证了我处项目建设前期准备工作的顺利进行。下面我就自己一年来的履职情况向大家做一汇报，衷心欢迎各位领导和同志们提出宝贵意见或建议。

　　在思想政治工作方面 ：201x年，建管处党委把加强思想政治工作作为党委工作的重要职能，把统一思想、引领方向、把握大局、谋划发展放在首位，注重发挥党委会引导职工、凝聚人心的作用。面对建管处“市场看好、压力巨大”的经营形势，按照科学发展观要求，在具体工作中，建管处党委围绕建管处生产经营，在决策前深入调查研究、超前引导、把关定向，保证决策的可行性;在决策中参与论证、广泛征求意见、提出建议，保证决策的民主性;在决策后协调各方关系，积极宣传贯彻，保证决策目标的可行性。积极化解矛盾，支持建管处经营管理层放手工作，推动决策顺利实施。为了进一步提高建管处中层干部的思想政治水平，我们组织全处的干部职工对科学发展观的内涵和党的十七届四中全会等内容进行了系统理论的学习，通过学习，全处干部职工的理论水平得到进一步提高，明确了为什么而工作，为谁而努力工作。由于党委充分发挥“先导”和“后盾”作用，建管处形成了有分歧能统一、有意见能沟通，顾全大局、密切配合的和谐工作局面。

　　在党的基层组织建设方面 ：一是我们加强党委班子的建设。建立并落实党委中心组学习制度，把党委成员的理论学习与实际工作结合起来，提高自身管理水平和胜任本职工作的能力。不断强化学习的深度、广度和强度，组织班子成员读党报、党刊，经常写读书笔记和心得体会，加强成员的政治修养，为科学执政、依法执政奠定基矗二是抓好党员队伍的思想建设。带领广大党员认真学习“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策，在思想上、政治上、行动上自觉与省厅省局保持高度一致，确保每一位党员在项目建设初期的各项工作中发挥先锋模范作用。三是不断加强和改进党的作风建设。在党内倡导理论联系实际，密切联系群众，求真务实，清正廉洁，公道正派的思想作风、工作作风、生活作风，营造团结、和谐的工作氛围，使党的优良传统和作风在我们建管处发扬光大。

　　在文化建设方面 ：建管处把干部职工日常行为规范的遵守作为单位文化建设的重要内容，使规范成为职工日常的自觉行动，进一步提高职工对各自岗位行为规范的认同感，强化了执行力，起到了导向作用、规范作用及激励作用。同时我们还尽力把文化的理念灌输到项目筹备工作中的各个环节，做到以先进的文化理念推进管理创新，从而实现制度和文化的顺利对接。建管处党委还坚持围绕建管处生产经营和保障职工利益开展服务工作。大力开展“学习型单位”、“爱岗敬业、争创一流”活动，形成比学习、比业务、比管理、比效率的良好风尚，保证了职工工作安全、生活舒适、身心健康。通过活动的开展，有力地发挥了党员的先锋模范作用和提高了党委组织的战斗力。

　　建管处党委认真贯彻“三个代表”的重要思想，一切工作都以代表职工的根本利益为出发点来开展，真正使职工认识到自己的理想与单位的命运相一致，职工的利益与单位的发展目标相一致，把职工的利益、荣誉和单位发展目标统一起来，形成共同的价值趋向和行为规范。我们从关心和保护职工的根本利益出发从严管理，同时在日常工作中又非常重视关心职工生活和思想，增强了职工对建管处的凝聚力和向心力。

　　在民主管理和廉政建设方面：我们还积极推进建管处的民主管理工作，建管处党委把凡有关建管处发展规划、组织机构设置、干部任免等涉及到职工切身利益的事项都坚持民主集中制的原则，坚持重大问题集体研究决定，进行集体讨论和广泛征求职工的意见，做到了民主决策和科学决策。

　　201x年，在建管处成立之初，我们就按照省厅省局的具体要求，建立了相关的廉政制度，在每一项工作开展之前，尤其是涉及到经济利益的工作，我们都要与每一项工作的主要负责人进行廉政谈话，把党风廉政建设的责任落实到具体的个人，从源头上堵住了腐败的萌芽，确保了全处所有筹备工作没有出现一例违纪现象。

　　我们还认真落实领导干部廉洁自律的规定，建管处党委组织全处的党员干部认真学习了中纪委全会精神，依法完善规章制度，坚持反腐败斗争的三项格局，坚持防治结合的原则，认真开展效能监察，保证了我处的党风廉政建设持续不断地向前发展。为了将反腐败工作推向深入，党委积极探索效能监察工作新途径，从源头上筑牢拒腐防变的思想防线，为建管处的发展创造一个文明良好的环境。

　　在廉洁自律方面 ：作为单位主要领导之一，我经常提醒自己，时刻以一个党员的标准来衡量自己和约束自己，站在讲党性、讲政治的高度，立足岗位，尽职尽责，把党风廉政建设责任制的各项措施落实到建管处的每一项工作中去。

　　一是提高认识，认真履责。廉洁自律是党的要求，是政治任务，是铁的纪律，任何人不得跨越这道“鸿沟”。

　　二是从严管理，整章建制。在建管处成立之初，我们就着手建立健全相关的部门和各项规章制度，实现了“用制度理事，用制度管人”;做到了“做事讲规矩，办事讲程序”。

　　三是以廉洁自查的方式促进自身廉政建设，坚持廉洁自律定期回头看，强化法制观念，营造团结、和谐的工作氛围。

　　铁路2017支部书记述职报告二

　　路东办事处位于临汾市城区同蒲铁路以东，东起外环路，西至同蒲铁路，南起互感器厂和铁十五局，北至汾东路。辖区总面积7.14平方公里，有常住人口70165人，流动人口9762人，还有省市厂矿企业、学校、单位407个，属十个社区居委会管辖。辖区地处城乡结合部，贫困人口多，破产企业多，下岗职工多，低保户多，社区情况复杂，铁路主干线(616KM—617KM)，虽只有1公里，但却是全区重要的交通枢纽。现有主站台1个，立交桥1座，专用线6条，总长32公里。线路交错，站台牵涉部门多，使我辖区的铁路护路工作责任重大。几年来，我们坚决贯彻执行区综治委的安排部署，狠抓“五支”队伍，确保了铁路大动脉的畅通。我们的具体做法是：

　　一、思想高度重视，领导班子队伍作用发挥明显

　　今年以来，我办事处认真贯彻区政法工作会议精神，按照区综治委的要求，立即召开党委班子扩大会议及社区干部会议，传达贯彻会议精神，党委将此项工作作为重要议程，并紧紧围绕建设“平安尧都”为目标，全力维护辖区稳定，努力创建和谐路东。

　　一是成立综合治理工作中心，主任由办事处分管政法副书记担任，成员由派出所、司法所、团委、工商、土地、安监、计生、教办等站所长负责。

　　二是在落实会议精神的同时，制定具体措施。办事处制定了《铁路东办事处社会治安综合治理目标管理责任书》及《铁路东办事处铁护联防目标管理责任书》，召开辖区单位负责人大会，签订目标责任书130余份。

　　三是为强化社区在社会治安综合治理中的重要作用，在辖区开展了“综治稳定”进社区活动。为保证此项活动的顺利实施，制定了详细的计划和实施方案。实行目标责任制管理，办事处干部包社区，社区包单位，从而推动了综治工作在社区的开展。

　　四是由办事处成立综治工作检查组。每半年对辖区工作单位进行一次综治工作大检查，按照责任书的要求认真落实。

　　二、层层落实责任，强化专业巡逻队伍机制

　　在区铁护办、办事处的统一组织下，派出所、辖区有关单位组成一支专业巡护队伍，昼夜24小时不间断巡逻。首先从队伍自身建设入手，树立压倒一切困难的勇气，发扬不畏艰难、连续作战的精神，以严肃的政治态度、高度的责任感和严格的组织纪律性，全力投入到平安创建活动中。派出所专门抽调一名副所长负责巡逻队，认真组织实施巡逻计划，根据每月的治安状况、发案情况调整巡逻的重点地段、重点区域和重点时段，加大案件查处力度。1—10月份专业巡逻队徒步巡逻线达200余公里，检查特种行业、公共场所128家，发现治安隐患76处，登记暂住人口410人，现场抓获盗窃嫌疑人4人。

　　立足社区警务，构筑“打、防、控”体系。根据辖区治安状况，派出所实行“12411”内部工作统筹调配体制，即：由4名副所长分管4个警务室，领导安排本组民警日常警务工作，研究协调本警区治安状况，根据实际灵活机动采取操作性强、能解决问题的方法。

　　采取三个结合，一是结合社区警务建设，二是结合“平安街道社区”创建工作，三是结合民爆物品长效管理机制。路东派出所与辖区单位、小区物业、居委会签定治安护路责任书158份，与辖区各企事业单位及居民签订无非法持有爆炸物品责任书、保证书4279份，做到警民联手，点、线、网结合，共同防范各种犯罪分子的破坏。

　　三、建立长效机制，义务巡护队伍初见成效

　　201x年，办事处以创建和谐路东为目标，开展了十进社区活动。活动坚持以创建平安社区为主旋律，以创平安铁路线为主线，充分发挥社会治安综合治理优势;坚持“打防结合，预防为主，专群结合，依靠群众”的方针，抓基层，打基础，落实平安铁路创建责任制。

　　从2004年开始，路东办事处临纺社区就组建义务治安巡逻队伍，由30名身体好、责任心强、大家信赖的居民组成，每人每天只有1元的补助，他们认真巡逻，排查可疑的人和物，确保了辖区良好的治安状况。

　　铁桥社区先后抽调站台支线的单位和铁路沿线的单位，成立了铁路护线巡逻队伍，每个单位的巡逻队人员连线包点24小时巡逻，做到了早发现、早报告、早控制、早处置。该社区共排查各类治安隐患7起，都已得到有效控制和妥善处理。通过辖区、社区、小区和单位义务巡逻队共同努力，使我辖区铁护工作做到了“四清”：一是铁路重点区段、重点问题清楚;二是沿线护路组织底子清楚;三是铁路沿线单位、学校、社区民情了解清楚;四是沿线五残人员、两劳人员和机动驾驶户等具体情况数字清楚，为有效开展铁护工作奠定了良好基础。

　　四、发挥矛调队伍的作用，建立矛盾排查机制

　　在铁路东辖区，从上至下，活跃着一大批解决各类矛盾纠纷的队伍和人员，为稳定社会、创建和谐，发挥了不可估量的作用。

　　一是建立排查网络。办事处成立了矛盾排查中心，社区成立有矛调办公室。辖区单位、物业小区成立矛盾排查小组，小区楼院有矛调员，从而形成四级矛盾排查管理网络。

　　二是实行责任制，办事处与社区、辖区重点单位签订《铁路护路联防责任书》88份，层层落实责任制，并将铁护联防工作列入社区干部岗位目标责任制考核的重点内容，严格实行综治“一票否决制”，使人人肩上有担子，个个身上有责任。

　　三是定期汇报矛盾排查情况，对重大矛盾隐患及时汇报，对一般性矛盾隐患按月例会汇报，确保矛盾纠纷及时化解。今年年初，居住铁路线千余户居民的三元新村部分居民对小区物业管理有分歧，先后有100余人去区、市上访。得知情况后，社区干部立即深入小区，了解小区内存在的问题，组织楼长征求群众意见，填写意见卡300余份，并及时上报办事处、区委、区政府，主动配合市房产局，积极做好居民思想工作，并召开业主委员会，居民代表座谈会，先后查访居民户30余户，个别了解，谈话协调。

　　随后，对业主委员会重新进行改选。新的业主委员会公开招聘合法的物业公司，新的公司能够正常运营，对居民户的水电进行了改造。小区居民有了一个安全稳定、规范化管理正常的生活环境，使得这场矛盾纠纷得到及时的解决。群众利益无小事，临纺社区历时一年半，通过居民组、居委会和相关部门上门调解数十次，最终彻底解决了居民冯生贵、冯生平兄弟因丧葬费问题造成的两个家庭纠纷。

　　五、构建信息网络，信息员队伍不断扩大

　　首先，为充分发挥社区、单位、学校基层组织作用，我们每季开展一次爱路护路宣传教育。其次，建立信息网络，我们聘请有兼职信息员，在此基础上，发展信息队伍，有党员社区干部、物业小区负责人、楼院长等，充分发挥了基层群众参与的积极性。随着新东城的开发，建筑工地增加，外来打工流动人口增多。双拥社区与开发商经过研究制定了齐抓共管的长效合作制度，要求开发商制定流动人口管理办法，对流动人口及居住房屋户登记造册，使打工者的各项信息掌握在社区，社区党员积极参与到流动人口管理工作中，从而使这部分有人管、管得住，消除治安隐患。由于辖区大部分企业改制破产，不少职工下岗失业，各种矛盾纠纷不断增加，给社会稳定造成了很大压力，给铁路护路工作带来了不利因素。今年七月份，冶建部分职工150余人，找公司清算组要生活费，并用写有“贯彻党的政策，要生存要生活”的横标拦截8路公交车。社区干部就本次聚众事件信息立即电话告知办事处和段店派出所，通过冶建公司和职工对话，达成协议，从而没有使事态扩大。

　　六、宣传工作形式多样，居民意识普遍提高

　　我在综治工作中坚持“打防结合，以防为主”的工作方针，以文体活动进社区为依托，广泛开展群众喜闻乐见的宣传活动。国庆节前夕，我办事处以我为总指挥举办了一场名为“和谐路东之声”的国庆文艺晚会，晚会上演员们利用说唱等形式进行法律法规、安全意识的宣传，效果显著。

　　总之，今年我能带领办事处党委及全体工作人员圆满成功综合治理及铁护各项工作，辖区秩序良好，社会治安稳定。今后我将加大力度，夯实基础，把创建平安活动引向深入，为“构建和谐路东”创造一个安全团结的良好局面。